국민대학교

모 집 분 야

채용인원

계약기간

근무지

코디네이터

(초급1, 중급1)

(채용형태: 기간제 근로자)

2명(상근)

채용일로부터

2022년 4월 26일까지

(현장지원센터 임무종료 시까지)

LH 서울지역본부 도시재생사업부 남양주 금곡동 현장지원센터

(경기도 남양주시 금곡동 산73-9)

주1) · 수습기간 3개월 포함이며, 수습기간 내 업무성과 등을 평가하여 최종 채용여부 결정

· 사업추진 여건변화(남양주시로 업무이관, 조직변화 등)에 따라 채용기간 조정 가능

직 무

주요업무 및 직무내용

코디네이터

(초급)

◦ 상인교육 및 상점가 지원 등

◦ 상점가 지원사업 운영 등

◦ 주민공동이용시설 관리지원 등

◦ 마을축제기획가 양성과정 운영 등

코디네이터

(중급)

◦ 금곡동 도시재생사업의 활성화계획 수립 및 변경 지원

◦ 주민공모사업 및 市 추진 단위사업 추진 지원, 예산관리 및 사업계획 업무

◦ 주민역량 강화를 위한 교육 시행

◦ 주민협의체 구성과 운영 지원, 홍보(소식지 발간) 등

직 무

자격요건 및 우대사항

코디네이터

(초급)

◦ 한국토지주택공사 채용금지 규정에 해당하지 않는 자로,

국가 및 지방자체단체, 공공기관이 추진하는 도시재생사업 관련 프로젝트에서 다음과 같은 직무수행 경험이 있는 사람

- 도시재생 관련 지원센터 및 유사센터 경력이 1년 이상인 사람

- 공무원 7급 이상, 공공기관의 관리자(공무원 7급 상당)로 재직한 경력자로서 관련분야 1년 이상 실무경력이 있는 사람

- 도시재생분야 학사학위를 취득하고, 관련분야 2년 이상 실무 경력이 있는 사람

- 도시재생분야 석사학위를 취득하고, 관련분야 1년 이상 실무 경력이 있는 사람

- 도시재생 관련분야 3년 이상 실무 경력이 있는 사람

※ 응시자는 상기 채용자격 중 1건 이상에 해당되어야 함

코디네이터

(중급)

◦ 한국토지주택공사 채용금지 규정에 해당하지 않는 자로,

국가 및 지방자체단체, 공공기관이 추진하는 도시재생사업 관련 프로젝트에서 다음과 같은 직무수행 경험이 있는 사람

- 도시재생 관련 지원센터 및 유사센터 경력이 2년 이상인 사람

- 공무원 7급 이상, 공공기관의 관리자(공무원 7급 상당)로 재직한 경력자로서 관련분야 2년 이상 실무경력이 있는 사람

- 도시재생분야 학사학위를 취득하고, 관련분야 3년 이상 실무 경력이 있는 사람

- 도시재생분야 석사학위를 취득하고, 관련분야 2년 이상 실무 경력이 있는 사람

※ 응시자는 상기 채용자격 중 1건 이상에 해당되어야 함

공통사항

【관련 지원센터 및 유사센터】

⇒ 중앙정부단위, 광역단위, 기초단위, 현장단위의 도시재생,
마을공동체, 사회적 경제, 창업, 주거복지, 지역경제, 문화관광 관련 중간지원조직

【관련경력】

⇒ 공공기관, 대학연구소, 단체(비영리민간단체지원법 제2조 규정)에서 마을만들기, 도시재생, 주거복지, 사회적경제, 창업지원, 도시, 경관 및 디자인, 문화관광, 건축분야, 협치분야 관련 경력

【도시재생 관련분야】

○ 우대사항

1. 도시계획기사 자격 소지자

2. 공인중개사 소지자

<「인사규정」 제9조> 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법령에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계에 따라 파면의 처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계에 따라 해임의 처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 채용 신체검사에서 불합격 판정을 받은 자

10. 병역의무를 기피한 자

11. ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

12. ｢공공기관의 운영에 관한 법률｣제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소된 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

13. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

14. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

<「기간제근로자 운영지침」 제8조>

1. 공사에서 기간제근로자로 퇴직한 이후 1년이 경과되지 아니한 자

(파견 및 용역근로자로서 본래의 직무 외에 기간제근로자와 동일 직무를 수행한 자 포함)

2. 만 18세 미만인 자(관계법령에 따라 직업교육훈련 현장실습 등을 나온 경우는 예외로 함) 또는 만 60세 이상인 자(현장관리직, 폐기물관리직 및 관리부서 장이 별도로 승인한 직무의 경우에는 만65세 이상인 자)

3. 허위의 서류, 증명을 이용하여 채용된 자

4. 그 밖에 공사의 근로자로서 적합하지 않다고 판단되는 자

구 분

급 여 조 건

코디네이터

(초급)

o 월 일금 이백구십일만삼천원정 (￦ 2,913,000)

코디네이터

(중급)

o 월 일금 삼백사십육만원정(￦ 3,460,000)

구 분

근 무 조 건

공 통

o 근무시간 : 1일 8시간(09:00∼18:00, 점심시간 12:00∼13:00), 주5일 근무

o 근 무 지 : 남양주 금곡동 현장지원센터 내

지원서 접수

서류심사

면접전형

최종선정

4.5(월)∼4.11(일) 17:00까지

발표일: 4.16(금)

17:00 이후

면접일:4.20(화)

발표일:4.23(금)

17:00 이후

구 분

내 용

서류전형

(1차심사)

◦ 서류 심사점수 합계 고득점자 순으로 선발

◦ 평가기준 : 입사지원서, 자기소개서

◦ 평가요소 및 배점

※ 자격사항 가점

◦ 서류전형 합격자 : 급수별 5명 (채용인원 5배수 이내)

◦ 동 점 자 : 전원합격

※ 선정자 발표 및 면접 안내 : 4.16 (금) 17:00 이후 개별 통보(문자)

면접전형

(2차심사)

◦ 서류전형 합격자에 한하여 면접전형 실시

◦ 면접점수 합계 고득점자 순으로 선발

◦ 평가기준 : 면접위원 면접점수

◦ 평가요소 및 배점

◦ 합격자 선정 및 예비합격자(3인) 순위확정

◦ 동 점 자 : 국가유공자, 장애인, 서류전형우수자* 등에 따름

*『업무경력>자기소개서>전공과 업무와의연관성』항목순으로 높은 점수를 받은 자

※ 최종 선정자 발표 : 4.23 (금) 17:00 이후 개별 통보(문자)

모집분야

제출대상

제출서류

공 통

신분증

(필수)

- 신분증 사본(주민등록증, 운전면허증, 여권 등 택1)

코디네이터

(초급, 중급 공통)

경력증명서

(해당자)

- 해당 분야 관련 경력증명서 1부

(경력증명서는 공고일 이후 발급분만 인정)

졸업증명서

(해당자)

- 해당 분야 학(석)사 학위 졸업증명서 1부

도시계획기사, 공인중개사 자격증

(해당자)

- 도시계획기사 또는 공인중개사 자격증 사본

o 처리안내 : 이의신청 처리 예외사유가 아닌 경우, 내용 검토 및 답변 처리

[이의제기 처리 예외 사유]

1) 금번 채용과 무관하거나 이의제기와 상관없는 채용제도, 절차 등에 관한

문의 및 질의사항

2) 응시자 정보, 출제위원·평가위원 등에 관한 개인정보를 요구하거나,

지적재산권(출제기관) 등 타 법령에 저촉되는 경우

3) 그 밖에 상기에 준하는 사항

< 코로나바이러스감염증-19 예방 관련 공지사항 >

▸ 최근 14일 이내 여행력이 있거나, 발열 또는 기침, 인후통 등 호흡기 증상이 있는 경우 면접전형 참여가 불가합니다.

▸ 면접전형 참여 시에는 반드시 마스크를 착용하고 우리 공사의 코로나

바이러스감염증-19 대응 조치에 협조하여야 합니다.

연번

직무

인원

계약기간

근무지

지구·현장

주소·연락처

1

현장

감독보조

(건축)

1명

'21.04.27

~ '23.08.31

위례

(A3-3aBL)

아파트건설공사

8공구

위례사업본부 주택사업부

경기 성남시 수정구 헌릉로 879

(담당자: 유지연 과장,

☎ 031-786-6397)

2

현장

감독보조

(건축)

1명

`21.04.27

~

'23.04.30

수서역세권

(A3BL, A1BL)

아파트건설공사 1공구

3

현장

사무보조

1명

4

폐기물

계근요원

1명

`21.04.27

～

‘21.06.30

수서역세권

(공공주택지구 조성공사)

위례사업본부 단지사업2부

서울특별시 강남구 밤고개로15길 20

(담당자 : 최은성 사원,

☎ 070-4814-6810)

5

폐기물

계근요원

2명

’21.04.27

∼

’22.04.16

남양주 진접2

(공공주택지구 조성공사)

남양주사업본부 단지사업2부

경기도 남양주시 두물로 11번길 24

(담당자 : 한상윤 사원,

☎ 031-522-8919)

6

현장

감독보조

(토목)

1명

`21.04.27

~

'24.11.07

7

현장

감독보조

(건축)

1명

'21.04.27

~ '21.12.24

남양주별내 A-13BL 아파트 건설공사 15공구

남양주사업본부 주택사업부

경기도 남양주시 두물로 11번길 24

(담당자 : 정찬영 사원,

☎ 031-570-8843)

8

현장

감독보조

(건축)

1명

`21.04.27

~

'21.10.22

남양주별내 및 서울휘경, 서울잠실 행복주택 건설공사 1공구 중 남양주별내 A-24BL

9

물건조사

5명

`21.04.27∼

`21.06.30

남양주

왕숙1

남양주사업본부 보상3부

경기도 남양주시 두물로 11번길

40-26 대경빌딩 2층

(담당자 : 이춘헌 과장,

☏ 031-522-8932)

10

현장

감독보조

(건축)

1명

`21.04.27

∼

‘22.09.25

경기연천2BL

(아파트건설공사 1공구)

양주사업본부 주택사업1부

경기도 양주시 옥정로 153-15

(담당자 : 정윤배 대리,

☎ 031-820-8743)

11

매입임대

시공확인,주택조사

(기계)

1명

`21.04.27

∼

‘21.09.30

매입임대주택

실사현장

서울지역본부 주택매입부

서울 강남구 선릉로121길 11 향원빌딩 5층

(담당자 : 김선영 사원,

☎ 02-2015-1027)

12

매입임대

시공확인,

주택조사

(건축)

2명

`21.04.27

~

`21.09.30

공공리모델링

임대주택

건설공사현장

서울지역본부 주택리모델링부

서울 강남구 선릉로121길 12

(담당자 : 송강욱 대리

☎ 02-3416-3628)

13

매입임대

홍보상담

계약체결

운영관리

(사무)

1명

`21.04.27

~

`21.09.30

양주권

주거복지지사

양주권 주거복지지사

경기도 양주시 옥정동 963-1 한길프라자2 5층

(담당자 : 김종욱 대리

☎ 031-822-5507)

* 계약시작일은 예정일이며, 위 계약기간 만료일에 근로계약이 종료되어 연장 또는 갱신되지 않음

* 모집단위(연번)별로 한 곳만 택일하여 지원 가능 함

* 수서역세권(A1, A3BL) 아파트 건설공사 1공구는 위례사업본부 내근 후 현장 근무 (서울특별시 강남구 자곡동 일원에 현장사무소 설치예정)

* 남양주 진접2지구는 현장 사무소 설치 이전 채용될 경우 남양주사업본부 내근 후 현장 근무

(경기도 남양주시 진접읍 내각리 일원에 현장 사무소 설치 예정)

직 무

주요업무 및 직무내용(기술서)

현장

사무보조

○ 감독겸무현장의 사무보조, 일반회계 및 행정업무 보조

- 민원인 및 내방객 상담 및 응접, 계약상대자 수·발신 문서관리

- 사무실 소모품 구입·관리 및 환경관리, 감독실 비품 및 차량관리

- 기타 감독업무 중 일상적 업무의 사무보조 등

현장

감독보조

(공통)

○ 현장에서 필요한 각종 행정일반 및 민원사무와 전산업무 등의

감독자 보조

- 감독겸무 현장의 감독업무 보조

- 직접구매자재 관련 업무 보조, 회의 및 요청자료 작성보조

- 건설민원 관련 현장순찰 활동

- 입주민 및 입주예정자 민원대응 업무보조 등

- 건설현장 폐기물 처리 업무 보조

- 하도급 대금, 건설근로자 노무비 구분 등 관련 행정업무 보조

- 시설물 인수인계 관련 업무 보조

- 부대공사, 용역 등의 업무 보조

- 하자 관련 처리업무 보조

- 기타 감독업무 보조를 위한 지시사항 등

폐기물

계근

○ 감독겸무 현장의 폐기물 관련 업무 보조

- 폐기물 반출시 계량 확인 및 올바로 시스템 입력

- 현장내 폐기물 불법투기 방지를 위한 현장 순찰

- 기타 폐기물관리 업무관련 감독 지시사항 등

○ 감독겸무 현장의 오염토양 관련 업무 보조

- 오염토양 반출시 계량 및 반입 확인

- 기타 오염토양정화 관리업무 관련 감독 지시사항 등

물건조사

○ 사업지구의 토지, 지장물 등 기본조사업무 보조

- 토지 등 현장조사 업무 보조

- 공부, 조사내역 등 전산 등록 및 전산 성과물 작성

- 민원인 및 내방객 상담 및 응접, 컴퓨터 등 사무용기기의 관리

매입임대

(시공확인 주택조사)

○ 주택매입 등(매입임대, 공공리모델링, 민간매입약정 모두 포함) 관련 업무 지원

- 시공현장 품질조사·확인·평가

- 계약 특약사항 이행 점검

- 관련 도면·서류 확인 등

- 공공리모델링 사업관리 지원(보조)

- 신청자 및 소유자(임차인)에 주택조사 및 시공확인 방문의사 및 일정 확인·안내

- 현장방문조사·평가(하자여부, 불법건축물 여부, 입지, 생활편의성, 주변시세, 사업성 검토 등)

* 담당 부서에서 추가조사 필요한 사항 포함

매입임대

(홍보상담

계약체결

운영관리)

주택

매입

- 주택매입 홍보 및 고객상담

- 주택매입 신청·접수, 관련서류 확인

- 매입 신청 예비 권리분석(근저당 등)

- 매입신청지역 및 부진지역 시세 및 거래사례조사

- 공인중개사 방문․유선상담 통한 매입가능주택 물색․상담·홍보

- 현장조사시 신청자 및 소유자(임차인)에 방문의사 및 일정확인 안내

- 매도인 계약의사 확인 및 안내

- 계약 관련 서류 확인 및 권리분석(근저당 등)

- 아파트·오피스텔 등 매입신청주택 상태점검 및 계약 특약사항 이행 점검 등

주택

공급

- 주택공급 신청고객 응대 및 상담

- 주택공급 신청·접수, 관련서류 확인

- 계약 관련 서류 확인 및 계약체결

운영

관리

- 입주고객 응대 및 상담

- 주택개방, 재계약, 체납관리 등 운영관리 업무지원

* 위 주요 업무 및 직무내용과 무관한 업무를 수행할 수 없음

직 무

자격요건 및 우대사항

현장사무보조

·

폐기물 계근

<자격요건>

○ 운전면허(2종보통 이상) 자격증 소지자(필수)

<우대사항>

○ 사무자동화 관련 자격증 소지

현장감독보조

<자격요건>

○ 운전면허(2종보통 이상) 자격증 소지자(필수)

○ 해당 전문분야의 기술적인 업무수행이 가능한 기술 유자격자로

아래의 기본 자격요건 중 하나를 만족하는 자

- 국가기술자격법에 따른 해당 직무분야 산업기사 또는 기사 자격 소지자

- 해당 공종관련 4년제 대학 졸업자 및 졸업 예정자(4학년)

- 해당 공종관련 2년제 또는 3년제 대학 졸업자로서 해당 직무분야

근무경력이 1년 이상인 자

<우대사항>

○ 사무자동화 관련 자격증 소지자

물건조사

○ 자격요건 : 학력제한 없음

○ 우대사항 : 운전면허 소지자, 사무자동화 관련 자격증 소지자

매입임대

홍보상담

계약체결

운영관리

(사무)

○ 자격요건 : 학력제한 없음

○ 우대사항 : 운전면허 소지자, 공인중개사 소지자

시공확인

주택조사

(기술)

○ 자격요건(운전면허 소지자로서 아래 1∼2 중 1개 이상에 해당하는 자)

- 전문분야(건축·기계·전기) 관련 4년제 대학 졸업자(예정자 포함)

- 전문분야(건축·기계·전기) 관련 2년제 이상 대학 졸업자로서 해당 전문분야 근무경력이 2년 이상인 자

○ 우대사항 : 국가기술자격법에 따른 해당 전문분야(건축·기계·전기) 산업기사 또는 기사 자격 소지자

대 상

해당자

가산점수

취업보호(지원)

대상자

「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조의 취업지원대상자 등*

각 전형별 만점의 5%

또는 10%

장애인

「장애인고용촉진 및 직업재활법」시행령 제3조에 따른 장애인

각 전형별 만점의 5%

국민기초생활

수급자

「국민기초생활보장법」제2조의 국민기초생활 수급대상자**

서류전형 만점의 5%

직 무

자격요건 및 우대사항

사무자동화

관련 자격증

컴퓨터활용능력(1,2급), 사무자동화산업기사, 정보처리기사, 정보처리산업기사, 워드프로세서(1,2급), MOS MASTER,

전산응용제도관련자격증(CAD)

기사 및 산업기사

국가기술자격법*상 해당공종 중 직무분야 산업기사, 기사 자격증

<「인사규정」제9조> 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법령에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계에 따라 파면의 처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계에 따라 해임의 처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 채용 신체검사에서 불합격 판정을 받은 자

10. 병역의무를 기피한 자

11. ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

12. ｢공공기관의 운영에 관한 법률｣제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소된 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

13. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

14. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

<「기간제근로자 운영지침」 제8조>

1. 공사에서 기간제근로자로 퇴직한 이후 1년이 경과되지 아니한 자

(파견 및 용역근로자로서 본래의 직무 외에 기간제근로자와 동일 직무를 수행한 자 포함)

2. 만 18세 미만인 자(관계법령에 따라 직업교육훈련 현장실습 등을 나온 경우는 예외로 함) 또는 만 60세 이상인 자(현장관리직, 폐기물관리직 및 관리부서 장이 별도로 승인한 직무의 경우에는 만65세 이상인 자)

3. 허위의 서류, 증명을 이용하여 채용된 자

4. 그 밖에 공사의 근로자로서 적합하지 않다고 판단되는 자

구 분

급 여 조 건

현장사무보조

o 월 일금 이백이십일만사천칠십원(￦ 2,214,070)

현장감독보조

(공통)

o 월 일금 이백칠십사만오천일백오십원(￦ 2,745,150)

폐기물

계근요원

o 월 일금 이백이십일만사천칠십원(￦ 2,214,070)

물건조사

o 월 일금 이백이십일만사천칠십원(￦ 2,214,070)

매입임대

(홍보상담)

o 월 일금 이백이십일만사천칠십원(￦ 2,214,070)

매입임대

(주택조사

시공확인)

(공통)

o 월 일금 이백칠십사만오천일백오십원(￦ 2,745,150)

구 분

근 무 조 건

공 통

o 근무시간 : 1일 8시간(09:00∼18:00, 점심시간 12:00∼13:00), 주5일 근무

o 근 무 지 : 공고문 참조 (향후 여건에 따라 변동 가능)

지원서 접수

서류심사

면접전형

최종선정

4.5(월) ~

4.11(일) 17:00

발표일:4.16(금)

17:00 이후

면접일:4.20(화)

발표일:4.23(금)

17:00 이후

구 분

내 용

서류전형

(1차심사)

- 서류 심사점수 합계 고득점자 순으로 선발

- 평가기준 : 입사지원서, 자기소개서

- 평가요소 : 자기소개, 지원동기, 경력/경험, 관련자격

- 점수배점

- 모집단위별 선발인원(배수) : 1명(5배수), 2명(3배수), 3명(2배수),
4명이상(1.2배수)

* 현장 및 직무별 개별 전형실시

- 동 점 자 : 전원합격

- 선정자 발표 및 면접안내 : 4.16(금) 17:00 이후 합격자 개별통보(문자)

면접전형

(2차심사)

- 서류전형 합격자에 한하여 면접전형 실시 (허들방식)

- 면접점수 합계 고득점자 순으로 선발

- 평가기준 : 면접위원 면접점수

- 평가요소 : 의사소통, 문제해결, 조직적응력

- 점수배점

- 개별면접을 기본으로 하되 여건에 따라 그룹면접 가능

- 합격인원 : 모집단위별 최종인원과 동일

* 현장 및 직무별 예비합격자 3인 순위확정 선발

- 동 점 자 : 국가유공자, 장애인, 서류전형우수자* 순에 따름

*『경력․경험활동>지원동기>자기소개>관련자격』 항목순으로 높은 점수를 받은 자

- 합격자 선정 : 면접점수 합계 고득점자순으로 선발하되 합계점수 60점 미만 득점자는 과락(불합격) 처리

- 최종 합격자 발표 : 4.23(금) 17:00 이후 합격자 개별통보(문자)

모집분야

제출대상

면접전형시 제출서류

공 통

신분증

(필수)

- 신분증 사본(주민등록증, 운전면허증, 여권 등 택1)

현장 사무보조

·

폐기물 계근요원

운전면허증

(필수)

- 운전면허 자격증 사본

사무자격증

(해당자)

- 사무자동화 관련 자격증 사본

현장감독보조

운전면허증

(필수)

- 운전면허 자격증 사본

졸업(예정)증명서

(해당자)

- 해당 공종 관련 2·3·4년제 대학 졸업(예정)자

: 최종학력 졸업(예정) 증명서 1부

산업기사,

기사 자격증

(해당자)

- 국가기술자격법에 따른 해당 공종 관련 산업기사 또는 기사 자격증 사본

경력증명서*

(해당자)

- 해당 공종 관련 경력증명서 1부

(경력증명서는 공고일 이후 발급분만 인정)

사무자격증

(해당자)

- 사무자동화 관련 자격증 사본

물건조사

운전면허증

(해당자)

- 운전면허 자격증 사본

사무자격증

(해당자)

- 사무자동화 관련 자격증 사본

특별우대가산점

(해당자)

- 취업보호(지원)대상자 증명서, 장애인증명서(복지카드 사본 불가), 국민기초생활수급자 증명서 1부

* 공고일 이후 발급분만 인정

매입임대

홍보상담

계약체결

운영관리

(사무)

운전면허증

(해당자)

- 운전면허 자격증 사본

공인중개사

(해당자)

- 공인중개사 자격증 사본

매입임대

시공확인

주택조사

(기술)

운전면허증

(필수)

- 운전면허 자격증 사본

졸업(예정)증명서

(해당자)

- 해당 공종 관련 2·3·4년제 대학 졸업(예정)자

: 최종학력 졸업(예정) 증명서 1부

산업기사,

기사 자격증

(해당자)

- 국가기술자격법에 따른 해당 공종 관련 산업기사 또는 기사 자격증 사본

경력증명서*

(해당자)

- 해당 공종 관련 경력증명서 1부

(경력증명서는 공고일 이후 발급분만 인정)

o 처리안내 : 이의신청 처리 예외사유가 아닌 경우, 내용 검토 및 답변 처리

[이의제기 처리 예외 사유]

1) 금번 채용과 무관하거나 이의제기와 상관없는 채용제도, 절차 등에 관한 문의 및 질의

2) 응시자 정보, 출제위원·평가위원 등에 관한 개인정보를 요구하거나,

지적재산권(출제기관) 등 타 법령에 저촉되는 경우

3) 그 밖에 상기에 준하는 사항

< 코로나바이러스감염증-19 예방 관련 공지사항 >

▸ 최근 14일 이내 여행력이 있거나, 발열 또는 기침, 인후통 등 호흡기 증상이 있는 경우 면접전형 참여가 불가합니다.

▸ 면접전형 참여 시에는 반드시 마스크를 착용하고 우리 공사의 코로나

바이러스감염증-19 대응 조치에 협조하여야 합니다.