국민대학교

1. 채용 직급 및 인원

 

채용 직급	채용 분야	채용 인원	보수	임용기간	임용예정부서
교육공무원 (조교)	상담 전문직	1명	『공무원 보수규정』 및 『공무원수당 등에 관한 규정』적용	1년 (평가 결과에 따라 재임용)	안동대학교 취업창업진로본부

 

2. 담당업무

○ 개인 및 집단 상담업무

○ 심리검사 실시 및 해석 업무

○ 성희롱·성매매·성폭력 상담 및 예방교육

○ 기타 관련 업무(진로․취업상담 및 교육 등)

 

 

3. 응시자격

가. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하지 않는 자

나. 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자

다. 공무원채용신체검사규정의 신체검사 불합격 판정기준에 해당되지 않는 자

라. 자격요건

1) 공통요건 : 아래 요건 동시 충족

○ 정규 4년제 대학 또는 대학원에서 상담관련 학과(교육학,심리학,상담학) 졸업자

○ 아래 자격 중 어느 하나 이상의 자격을 취득한 사람

․ 한국상담심리학회 2급 이상 상담심리사

․ 한국상담학회 2급 이상 전문상담사

○ 모집분야 담당업무 관련 2년 이상의 경력유경험자

※ 대학(교),정부기관, 기타 기업 및 기관의 상담 경력(그 외 경력 일체 불인정)

 

 

2) 우대요건(우대사항은 시험응시에 반드시 필요한 자격요건은 아니며, 전형 시 우대사항임)

○ 심리검사 실시 및 해석 상담 자격증 소지자

○ 여성부 인정 성폭력상담원 교육 수료자

 

4. 응시원서 교부 및 접수

가. 원서교부 : 응시원서는 아래에서 첨부된 서식을 다운로드하여 사용하시기 바람.

나. 접수기간 : 2016. 09. 26(월) ~ 2016. 10. 07(금) 18:00

다. 접수장소 : 안동대학교 취업창업지원과(경북 안동시 경동로 1375)

라. 접수방법 : 접수기간 내에 개인별 직접접수 및 우편접수

(우편접수는 마감 당일 취업창업지원과 도착 분까지 유효함)

 

5. 시험방법 : 서류전형, 면접시험

○ 1차 : 서류전형

? 합격자 발표 : 2016. 10. 11(화) (개별통보)

? 응시자의 자격, 경력 등 응시자격요건의 적격 여부를 제출서류에 의하여 심사

? 단, 서류전형의 응시인원이 모집인원의 3배수 이상인 경우에는 임용예정직무에 적합한 기준(서류전형 기준)에 따라 성적이 높은 순으로 5배수 내에서 서류전형 합격자를 결정(공무원임용시험령 제29조 제4항)

- 서류전형기준

※ 평정요소

1. 자기소개서(20점) 2. 직무이해도(직무수행계획서)(15점)

3. 직무성과(직무성과기술서)(15점) 4. 채용예정 직무관련 경력(20점)

5. 관련 자격증 및 이수증(30점)

○ 2차 : 면접시험

? 일 시 : 2016. 10. 20(목) 예정

? 장 소 : 안동대학교 취업창업지원과

? 대 상 : 서류전형 합격자에 한하여 응시

? 면접내용 : 당해직무 수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정

? 합격자 결정 방법

◦ 다음과 같이 평정 성적이 우수한 자순으로 합격자 결정

① ‘중’, ‘하’의 개수와 관계없이 ‘상’의 개수가 많은 자

② ‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 자

③ ‘상’ 및 ‘중’의 개수가 동일한 경우 다음 평정요소의 ‘상’의 개수가 많은 순으로 결정

․ 전문상담직원으로서의 정신자세

․ 전문지식과 그 응용능력

․ 의사발표의 정확성과 논리성

․ 예의,품성 및 성실성

․ 창의력․의지력 기타 발전 가능성

◦ 선발예정인원을 초과하여 동순위자 발생 시에는 동순위자를 대상으로 재시험 실시

◦ 최종합격자가 임용포기 또는 임용탈락 시 면접시험 차 순위자를 합격자로 결정

◦ 불합격 기준

․ 위원의 과반수가 5개 항목 중 2개 항목 이상을 ‘하’로 평정

․ 위원 과반수가 동일 평정요소에 ‘하’로 평정

※ 전형(서류전형, 면접전형)을 거쳐 임용예정직의 적격자가 없다고 판단될 경우 선발하지 않을 수 있음

 

○ 최종합격자 발표 : 2016. 10. 24(월) 예정

(안동대학교 홈페이지 - 공지사항 및 개별통보)

 

6. 제출서류

○ 응시원서 1부(최근6개월 이내 촬영한 반명함판 사진2매 부착)

(정부수입인지 우체국에서 구입 5,000원 권 1매 부착)

○ 이력서(소정양식) 1부

○ 자기소개서(소정양식) 1부

○ 직무수행계획서(소정양식) 1부

○ 직무성과기술서(소정양식) 1부

※ 직무성과기술서에 언급된 사항을 증명할 실적 목록과 증빙자료를 별도 첨부

○ 주민등록 초본(공고일 이후 발급분, 남자의 경우 병역사항 기재) 1부

○ 경력증명서(소정양식) 1부(최근 6월 이내 발행분, 소정양식)

※ 재직기간, 인사 변동사항, 직위, 담당업무 등 기재

○ 최종학력증명서 및 성적증명서 각 1부

○ 자격증사본 1부

○ 개인정보 이용동의서 1부

 

 

7. 기타사항

○ 관련 분야 자격증 소지자 등 일정한 자격요건을 제한하는 경력경쟁 채용이므로 『3. 응시자격 요건』에 해당되는 자만 응시할 수 있습니다.

○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우에는 원서접수일, 시험 실시일 등을 다시 정하여 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시 할 수 있습니다.

○ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

○ 응시원서 등의 기재 잘못, 연락불통 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

○ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있습니다.

○ 합격자 통지 후에도 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 타 자세한 내용은 안동대학교 취업창업지원과(054-820-7071,2)로 문의하시기 바랍니다.