충남신용보증재단 직원 채용 공고 - 교내채용
- 작성일자2015-01-07 00:00:00
- 조회수1
- 구분 근무형태 경력 기업형태 성별 지역 직종
- 일반공고 정규직 신입 기타 무관 충청남도 기타,
모집요강
충남신용보증재단 직원 채용 공고
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“충남신용보증재단”이
도전정신, 봉사정신, 창의력, 성실함을 갖춘 인재를 모집합니다. |
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1. 채용분야 및 지원자격 |
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채 용 분 야 |
지 원 자 격 |
채 용 인 원 |
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일반직원
(정규직 6급) |
아래 일반요건 및 공통요건 해당자 |
3 명 |
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무기계약직원 |
아래 일반요건 및 공통요건 해당자 |
1 명 |
□ 일반요건
○ 고객으로부터 신뢰를 받으며 성실한 자세로 부과되는 업무를 수행 할 수 있는 자
○ 창조적 전문성을 갖추고 자기계발에 노력하는 자
○ 윤리의식과 사명감이 투철한 자
○ 열린 마음으로 미래가치를 창출하는 자
□ 공통요건
○ 학력 및 연령제한 없음
○ 2015. 2. 28일 이전 졸업예정자 포함 (2015년 2월부터 근무 가능한 자)
○ 남자의 경우 병역필 또는 면제자
○ 다음의 채용 제한사유에 해당하지 않는 자
○ 영어 자격 요건 (일반직원 : 필수, 무기계약직원 : 제출자 가점)
- 2015. 1. 5일(공고일) 기준 최근 2년간의 시험 성적으로 평가
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TEPS |
TOEIC |
TEPS-S |
TOEIC-S |
OPIc |
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555 |
700 |
50 |
120 |
IM2 |
□ 채용제한 (우리재단 인사규정 제12조 및 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률 제27조)
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1. 금치산자, 한정치산자와 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자
2. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니 하기로 확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자, 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 유예기간 중에 있는 자
3. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
4. 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률 또는 그 밖의 법령에 따라 해임되거나 면직된 후 5년이 지나지 아니한 자
5. 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률 또는 그 밖의 법령에 따라 영업의 허가·인가 등이 취소된 법인이나 회사의 임직원이었던 자로서 그 법인 또는 회사에 대한 취소가 있은 날부터 5년이 지나지 아니한 자
6. 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
7. 우리 재단과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자
8. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률에서 정하는 취업제한 사유에 해당하는 자
9. 병역을 기피한 자 |
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2. 전형방법 |
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직 종 |
전 형 방 법 | |||
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1차 서류전형 |
2차 필기전형 |
3차 면접전형 | ||
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일반직원
(정규직 6급) |
지원자가 제출한
서류를 기준으로 심사 |
인적성검사(10점)
논술심사(10점) |
- 내외부위원 면접심사
(PT면접, 집단면접) | |
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배점(100점) |
20점 |
20점 |
60점 |
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무기계약직원 |
지원자가 제출한
서류를 기준으로 심사 |
인적성검사(20점) |
- 내외부위원 면접심사
(PT면접, 집단면접) | |
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배점(100점) |
20점 |
20점 |
60점 |
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평가장소 |
- |
천안지점 |
본점(아산시) | |
※ 1차 서류전형, 2차 필기전형, 3차 면접전형 점수를 합산하여 평가
□ 서류전형 (서류심사, 자격증, 경력 가점 등 적용 결과 20점 초과시 20점 적용)
- 일반직원 자격증 가점(보유여부 관계없이 지원 가능)
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회계사, 세무사 |
신용분석사, 경영지도사 |
신용관리사 |
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3점 |
2점 |
1점 |
- 무기계약직원 자격증 가점(보유여부 관계없이 지원 가능)
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구 분 |
자격증 등급별 우대 가점 | |||
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정보처리분야 |
사무자동화산업기사 이상, 정보처리 산업기사 이상 |
0.5점 |
정보기기운용기능사,
정보처리기능사 |
0.3점 |
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사무관리분야 |
컴퓨터활용능력 1급,
전산회계 1급,
전산세무 2급 |
0.5점 |
워드프로세서 1급,
컴퓨터활용능력 2급,
전산회계 2급 |
0.3점 |
※ 정보처리분야 및 사무관리 분야 우대가점 합산적용
※ 같은 분야 자격증이 2개 이상인 경우 높은 가점 하나를 적용
- 무기계약직원 경력 우대가점(보유여부 관계없이 지원 가능)
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구 분 |
2년이상 |
2년 미만 1년 6개월 이상 |
1년 6개월 미만 1년 이상 |
1년 미만 |
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금융기관 및 신용보증기관 경력 |
1.0 |
0.8 |
0.6 |
0.4 |
※ 금융기관 :「지역신용보증재단법」제2조 제4호 가목부터 마목의 금융회사, NH농협은행 및 수산업협동조합중앙회(계약직, 인턴 포함)
※ 신용보증기관 : 신용보증기금, 기술신용보증기금, 지역신용보증재단
※ 경력 우대가점은 자격증 우대가점과 별도로 가산
□ 필기전형
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일 반 직 원 |
무기계약직원 | |
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인적성검사 (10점) |
논술 (10점) |
인적성검사 (20점) |
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객관식 |
당일 부여한 논제 작성 |
객관식 |
※ 논술 출제분야 : 금융, 경제, 경영, 시사 등
□ 면접전형
- 평가방법 : PT 면접(당일 주제 부여 후 과제 발표) 및 집단 면접 방식
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평가부문 |
평정요소 |
일반직원 |
무기계약직원 |
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공통역량 |
성실성, 책임감, 팀웍, 고객지향성 |
20점 |
30점 |
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PT역량 |
발표력, 창의력, 정보수집 및 분석력 |
15점 |
15점 |
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직무핵심역량 |
전문가 의식, 협상 및 조정력, 의사소통 |
15점 |
15점 |
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창조혁신역량 |
조직이해, 기획판단력, 업무조직화 |
10점 |
- |
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3. 전형일정 |
□ 서류전형 합격자 발표(예정) : 2015. 1. 20(화)
□ 전형별 일정 및 장소(예정, 상세내용은 홈페이지 공지)
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구 분 |
2차 필기전형 |
3차 면접전형 |
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예정 시기 |
2015. 1. 22(목) |
2015. 1. 29(목) |
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시험 장소 |
충남신용보증재단 천안지점 |
충남신용보증재단 본점 |
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합격자 발표 |
2015. 1. 26(월) |
2015. 1. 30(금) |
□ 기타사항
- 전형단계별 합격자 발표 : 재단 홈페이지 공고 및 개별 연락
- 채용전형 일정 및 장소는 변경될 수 있음 (재단 홈페이지 공지)
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4. 제출서류 및 접수방법 |
가. 입사지원서(응시분야 반드시 기재, 서식 홈페이지 다운로드) 및 자기소개서 각 1부. 나. 최종학교 졸업증명서 (또는 졸업예정증명서) 1부.
다. 최종학교 성적증명서 (모든 학년 성적의 백분위환산 점수 필히 기재) 1부.
- 편입자의 경우 편입 전 대학교 성적증명서 포함
- 고등학교 졸업자는 고등학교 생활기록부 사본
라. 외국어 성적증명서 사본 1부.
- 일반직원 : 필수 제출, 무기계약직원 : 성적 보유자에 한하여 제출
마. 자격증, 경력증명서 사본 각 1부.
- 가점 대상 자격증 및 경력보유자에 한하여 제출
바. 취업보호대상자 증명서 (국가보훈 대상자에 한하여 제출) 1부.
□ 제출방법 : 우편접수, 방문접수
- 우편접수의 경우 1. 15(목) 17:00 경과 후에 도착한 원서는 접수하지 아니함.
□ 접 수 처 : 우(336-813) 충남 아산시 염치읍 은행나무길 223
충청남도경제진흥원 203호 충남신용보증재단 경영기획부 채용담당자
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5. 기타사항 |
- 채용전형과 관련한 인사 청탁을 하는 경우 채용전형에서 탈락함.
-「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따라 취업지원대상자는 우대함.
- 채용분야별 동시 지원은 불가능하며, 일반직원의 경우 타 기관 근무기간은 경력으로 인정하지 아니함.
- 입사지원서 기재사항이 사실과 다르거나 미비 된 지원서는 접수하지 아니함
- 제출 서류의 전체 또는 일부를 위조․변조하거나 허위 기재한 자, 채용전형에서 부정행위를 한 자는 채용하지 아니함.
- 합격자 통지 이후라도 신체검사나 신원조회 결과에 따라 부적합한 결격 사유가 있을 경우 채용하지 아니함.
- 합격자에 대하여 소정의 수습기간을 거쳐 재단 직원으로 채용하며, 직무평가 결과 재단 직원으로 부적당하다고 판단될 때에는 채용하지 아니함.
- 무기계약직원으로 채용된 자는 인사규정에 따라 전직 전형과 인사위원회의 심의를 거쳐 일반직원으로 전직할 수 있음
- 무기계약직원으로 채용된 자는 일반직원과 동일하게 근무지 이동을 명할 수 있음.
- 공고 내용은 우리재단의 사정에 의하여 변경 될 수 있으며, 변경사항이 있을 경우 재단 홈페이지 공고 및 유선 안내함.
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※ 문의처 : 충남신용보증재단 경영기획부 팀장 최봉용 (☎ 041-530-3833) |
2015. 1. 5
