DSC기술영업, 빌딩자동제어엔지니어, 서비스세일 신입/경력사원 모집 - 한국아즈빌(주)
- 작성일자2023-12-12 15:17:00
- 조회수92
- 구분 근무형태 경력 기업형태 성별 지역 직종
- 추천채용 정규직 무관 기타 무관 전체 기계·제조·생산관리, 영업·영업관리·판매,
모집요강
한국아즈빌(주)은 일본 azbil그룹이 100% 출자한 한국 내 자회사로 글로벌 30여개 거점 중 최초로 1999년에 설립된 회사입니다.
저희 한국아즈빌㈜는 그룹 이념인 “인간을 중심으로 한 오토메이션”에 기반하여 인간의 [안심·쾌적·성취감]을 실현함과 동시에 지구환경에 공헌하는 국내 자동제어분야의 전문기업으로서,
공장자동제어(석유,화학,철강,선박 등), 산업자동제어(반도체,바이오,식품 등), 빌딩자동제어(상업용 빌딩, 관공서, 쇼핑몰, 수족관, 병원, 학교 등)에서 자동제어 제품 및 시스템 분야의 사업을 전개하고 있습니다.
지속가능한 미래를 위하여 지속가능한발전목표(SDGs)와 ESG를 실천하고 있으며, 환경·에너지 활동의 일환으로써 공장과 빌딩에 탄소배출량 저감 및 친환경적인 공간 구현(녹색 인증 최고등급 Level 1 획득) 등에 일조하고 있습니다.
또한 ‘건강하고 행복한 직장과 사람’을 이루기 위한 건행경영을 추구하며, 직원의 워라밸과 심신의 건강 조성에 노력한 결과 건강가족친화인증 및 청년친화인증을 획득했습니다.
이처럼 사원, 사회와 함께 지속적으로 성장을 추구하는 저희 한국아즈빌㈜와 함께 미래를 이끌어 나아 갈 패기있고 열정적인 인재를 모집하고 있습니다.
01. 모집부문 및 채용정보
분야 / 소속팀 | 자격요건 | 직무내용 | 구분 | 모집 인원 | 근무지 |
DCS 기술영업 / AA영업3팀 | - 전문대(2,3년제) 이상 - 전공: 공학계열(전기/전자, 화공 등) 우대 - 영어 or 일어 가능자 우대 - DCS/PLC 기술영업 경력 10년 이하 | - Process Control System 및 관련 Solution 영업활동 - 신규고객 발굴 및 사업기회 창출 | 채용 연계형 인턴 Or 경력 | 0명 | 서울 본사 |
빌딩자동제어 엔지니어 / BA E&S팀 | - 전문대(2,3년제) 이상 - 전공: 이공계 - 빌딩/공장 자동제어 경력 3년 이상 | - 빌딩자동제어 엔지니어링 PM(Project Manager) 및 PE(Project Engineer) 업무 - 프로젝트 관리 및 시운전 및 유지보수 | 대전 사무소 | ||
Service Sales / BA SVC영업팀 | - 전문대(2,3년제) 이상 - 전공: 이공계 - 빌딩/공장 자동제어 경력 2년 이상 : 수주영업, 프로젝트PM, 엔지니어링 | - BMS(빌딩자동제어시스템) & 기기 영업 - 신규 및 기존 시장/고객 영업 (제안 및 수주) - 고객 관리 (발주처, 건설사, 계장사, 대리점 영업) - 기타 영업 제반 업무 | 서울 본사 |
02. 공통사항
ㆍ 해외여행에 결격사유가 없는 분(남성의 경우 병역필 또는 면제)
ㆍ 국가등록장애인 및 국가보훈대상자는 관계법령에 의거 우대함
03. 근무조건
ㆍ근무 형태
- 신입: 채용연계형 인턴(2개월/ 인턴십 이후 평가를 통한 정규직 전환) (전환율 90%이상)
- 경력: 정규직(시용기간 3개월/ 급여 100% 지급)
ㆍ근무 시간: 주 5일/ 월~금(09:00~18:00)
ㆍ급여
- 연봉: 인턴- 회사내규에 따름(정규직 급여의 80% 수준)/ 경력- 면접 후 협의
- 퇴직연금 가입: DB/DC형 선택
- 인센티브 지급: 경영실적에 따라 경영성과급 지급 규정에 의거하여 지급
ㆍ근무지
- 서울 본사 : 서울특별시 영등포구 여의대로 14, KT여의도빌딩 8층
- 대전사무소 : 대전광역시 서구 청사로 148(둔산동) 매그놀리아 21층 02호
04. 복리후생 제도
ㆍWork & Life Balance
- 유연근무제 운영: 시차출퇴근제, 임신기/육아기 근로시간 단축근무 등
- 휴가/휴일: 연차, 하계휴가 지급, 창립기념일 휴무
- 지원: 법인휴대전화, 사내 동호회 활동비, 명절선물
- 매년 우수사원 선정 및 포상금 지급
- 카페테리아, 사우회, 노사협의회 운영 등
ㆍWellness
- 의료비: 임직원 실손보험 지원(단체상해보험 가입)
- 종합검진: 최대 1백만원 임직원 종합검진비 지원
- 장기근속자 포상휴가 및 포상금 지급
- 경조휴가 및 경조금 지급, 경조용품 지원
- 법인 리조트 지원(한화/ 대명/ 파인스톤)
ㆍCareer Development Program
- 어학(일어/영어): 사내 어학 프로그램 지원, 자기개발비 지원
- 사내외 직무능력향상교육 지원
- 해외연수
05. 채용절차
06. 접수기간 및 접수방법
ㆍ 접수기간: ~ 12월 31일(일)까지
ㆍ 접수방법: 아래 ①, ② 모두 진행해야 추천채용 지원 완료됨
① ~12월 31일(일) 23:59까지 : 입사지원서 양식 다운로드 후 작성하여 자사 홈페이지 지원
☞ kr.azbil.com/ApplyInfo/recruit_list/
- 입사지원서, 자기소개서, 졸업(예정)증명서 각 1부
- 경력: 입사지원서, 자기소개서, 경력기술서, 졸업(예정)증명서 각 1부
※ 제출 서류는 모두 필수 제출 바랍니다.
※ 입사지원서의 항목은 모두 기재 바랍니다. à 해당사항 없을 경우 “X” 표시
ㆍ 결과는 유선 혹은 이메일을 통한 개별 통보 드립니다.
② ~12월 31일(일) 23:59까지: 아래의 ‘추천채용 지원하기’를 통해 입사지원서를 첨부하여 지원
07. 기타사항
ㆍ 홈페이지 주소: https://kr.azbil.com/
ㆍ 입사지원서 내용에 허위 사실이 판명될 경우, 입사가 취소될 수 있음
ㆍ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 본 목적 외 다른 용도로 사용되지 않음
ㆍ (경력개발지원단) 문의 : 담당자 ☎ 02-910-6364 / changae.y@kookmin.ac.kr
※ 프로그램 운영을 위해 필요한 정보이니, 추천자로 선발된 기업에 최종 합격하시는 분은 꼭 연락주시기 바랍니다!
(합격 후 입사하지 않는 경우도 연락 필수)