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(주) 글로벌머니익스프레스 GME 에서 일하실 

국민대학교 졸업자 분들을 모십니다

www.gmeremit.com

 

모집부문 자격 요건 

 

• 
  IT 서버(백엔드) 개발자:
  

 

[담당업무]
- 기존/신규 서비스 개발

[자격요건]
- 신입 및 경력 무관
- 웹 어플리케이션과 HTTP API개발이 가능하신 분
- Stored Procedure 개발이 가능하신 분

[우대사항]
- 서비스 운영과 다양한 상황의 문제 해결에 경험이 있으신 분
- 실시간 대규모 트래픽이나 대용량의 데이터 처리가 가능하신 분

 

• 
  iOS 개발자
  

[담당업무]
- 기존/신규 iOS 앱 개발

[자격요건]
- 신입 및 경력 무관
- Swift 개발이 가능하신 분
- 신규 서비스를 위한 기획,설계,커뮤니케이션,개발,운영에 적극적으로  참여하실 수 있는 분
- 버전관리 툴(Git)을 이용한 협업에 익숙하신 분

[우대사항]
- 코드 개선 및 코드 리뷰에 적극 참여하시는 분
- 유닛 테스트 및 UI 테스트 작성 경험이 있으신 분
- 앱 최적화 및 Localization 경험이 있으신 분

 

• 
  안드로이드 개발자
  

[주요업무]
- 기존/신규 안드로이드 앱 개발

[자격요건]
- 신입 및 경력 무관
- Java또는 Kotlin개발이 가능하신 분
- 신규 서비스를 위한 기획,설계,커뮤니케이션,개발,운영에 적극적으로  참여하실 수 있는 분
- 버전관리 툴(Git)을 이용한 협업에 익숙하신 분

[우대사항]

- 코드 개선 및 코드 리뷰에 적극 참여하시는 분
- 유닛 테스트 및 UI 테스트 작성 경험이 있으신 분
- 앱 최적화 및 Localization 경험이 있으신 분

 

• 
  Foreign Staffs
  

[主要业务]
  对居住在韩国的中国人或使用汉语的滞留者的营销。
  -市场分析,市场需求调查,竞争对手分析,营销战略的制定和实施,
  韩国内中国社区调查与确立关系,海外合作公司开发,客户信息管理等。

[资格条件]
- 学历：本科在校生及毕业生,硕博士在校生及毕业生
- 经历：无关（可以申请新入志愿者）
- 性别：无关

[优待事项]
- 英语优秀者
- 韩语优秀者(TOPIK 5级以上)
- MBA学位出身者
- F6,F5,F4,F2签证持有人
- 多文化家庭
- 经营学等商经系专业学生

 

1. Recruitment field: Marketing, IT

2. Job description:
    A. Marketing: Perform Marketing Activities for foreigncustomers in Korea
   B. IT Engineers: Develop and Maintain Server, Android, DataMining Issues

3. Eligibilities:
    Common:
    A. College graduates
    B. Must Reside in Korea
    C. Those who possess enthusiasm and competence for thecompany
        and its duties
    ● Marketing :
       A. Nationality - Cambodian, Vietnamese,Indian, Pakistan, Chinese, Filipino
       B. Major in Business Administration,Economics, Finance or major in
          related department
       C. B or higher grade (4.5 standard 3.0 orhigher)
       D. New & Experience Staff
    ● IT Engineers :
       A. Nationality –Any Nationality
       B. Major in IT Courses
       C. B or higher grade (4.5 standard 3.0 orhigher)
       D. New & Experience Staff
       ※ Applicants mustmeet all of the above conditions.

4. Preferred Qualifications :
    - University graduate’s inKorea
    - F6, F5, F4, F2 VISA holder
    - Multi-culture family in Korea
    - English and Korean fluency
    - MBA holder for Marketing
    - IT experience for IT Engineer

5. Documents to submit :
    - Resume (English or Korean)
      ※ Make sure to includeVISA type and nationality.
    - Self-introduction letter (English or Korean)

- Graduation certificate (if possible)
    - Other certified copy (in case of holder)
      * Applicants are requested to submit thedocuments by email
       (hr@gmeremit.com)

6. Recruitment process :
    - Document screening →Interview → (If necessary, Marketing report
      evaluation) → CEOinterview → Employment
      ※ Our HR teamsupports VISA issuance or renewal.

 

 

복리후생

 

 

 

 

전형절차

 

 

급여

 

 

- 면접후 협의를 기본 원칙으로 합니다

 

 

제출서류

 

- 이력서, 자기소개서

 

 

 

전형절차

 

 

- 접수기간 : 2020년 5월 31일 까지
- 접수방법 : 이메일 입사지원( hr@gmeremit.com )

 

문의처

 

- 이메일/번호: hr@gmeremit.com / 02-762-5595

 

기타 유의사항

 

- 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

 

 

 

 

 

감사합니다!

 

 

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연봉 : 면접후 협의

복리후생 : 성과급, 4대보험, 직무능력향상교육, 외국어 교육 지원, 선진 조직 문화, 산전후 휴가 등