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채용정보

일반채용

2017년 하반기 해양환경관리공단 신입사원(일반직, 해상직, 시설운영직) 채용 - 해양환경관리공단
  • 작성일자2017-11-14 00:00:00
  • 조회수22
  • 구분 근무형태 경력 기업형태 성별 지역 직종
  • 일반공고 정규직 신입 기타 무관 서울특별시 생산·제조
    기계·기계설비

모집요강

채용분야 및 응시자격
채용전형 채용직군 채용직급
(인원)
모집분야 응시자격 직무설명서
NCS공개채용 일반직
(정규직)
일반직 6급
(3명)
일반행정 • 학력 및 전공 : 무관
※ 채용 예정직무 : 본사 및
   소속기관 일반행정 업무 등
일반직 6급
(9명)
해양환경 • 학력 및 전공 : 무관
※ 채용 예정직무 : 해양생태계 조사 및 
   골재채취단지 운영업무 등
일반직 7급
(4명)
일반행정 • 학력 및 전공 : 고졸자(전공 무관)
  (대학 중퇴·재학·휴학자 지원 가능/
   대학 졸업(예정)자 지원 불가)
※ 채용 예정직무 : 대산, 마산, 포항, 
   제주지사 일반행정 업무 등
일반공개채용
(스펙초월)
일반직 6급
(1명)
건축 • 학력 및 전공 : 무관
• 국가기술자격법에 의한 건축기사
  자격증 소지자
※ 채용 예정직무 : 청사 건립 및
   관리 업무 등
일반직 6급
(2명)
토목 • 학력 및 전공 : 무관
• 국가기술자격법에 의한 토목기사 
  자격증 소지자
※ 채용 예정직무 : 오염퇴적물·해양
   쓰레기 정화 및 갯벌생태계 복원 
   업무 등
NCS공개채용 해상직
(정규직)
항해사(을)
(9명)
항해 • 학력 및 전공 : 무관
• 해기사 면허 5급 이상 소지자로서 
  임용즉시 승선이 가능한 자
  (선원법에 따른 건강검진 및 필수 
  법정교육을 이수하고 임용예정일
  (12.27)이 유효기간 내에 있는 자)
※ 필수 법정 교육
- 항해 : 상급안전교육, 레이더
          (시뮬레이션)
- 기관 : 상급안전교육
※ 채용 예정직무 : 선박 운영 및 관리 
   업무 등
※ 우대사항 : 예선 관련 교육이수
   또는 유경험자
기관사(을)
(5명)
기관
일반공개채용
(스펙초월)
시설운영직
(정규직)
부소장(을)
(2명)
사업소운영 • 학력 및 전공 : 무관
• 1종 보통 이상 운전면허 소지자로서 
  국가기술자격 검정을 통해 한국산업 
  인력공단에서 취득한 기능사 이상
  자격증(기계, 금속, 전기, 토목, 정보
  처리, 해양, 안전관리, 환경직무분야)
  소지자(※ 해양환경관리법 시행규칙
  별표 10 참조)
※ 채용 예정직무 : 사업소(오염물질
   저장시설) 운영 및 관리 업무 등
※ 우대사항 : 탱크로리 및 카고트럭
   운전 유경험자
공통사항 일반사항 • 분야별 중복지원 불가
• 청년고용촉진 특별법 제5조 제1항에 의거 만15세~
  만34세 이하 지원자만 지원 가능
  - 단, 제대군인지원에 관한 법률에 따른 제대군인 및
    병역법에 따라 소집해제된 공익근무요원 응시시,
    적용 연령 연장(1년 미만 : 1세, 1년~2년 미만 : 
    2세, 2년 이상 : 3세)
• 응시자격 및 기준 시점 : 채용 공고일 기준
 * 해상직 검강검진 및 필수 법정교육 기준
   : 임용예정일(12.27)이 유효기간 내에 있으면 인정
• 성별 무관 (※ 단, 일반직 남자는 병역필 또는
  면제자만 지원가능, 일반직 7급은 제외)
• 우리공단 인사규정 제23조에 따라 채용결격사유가
   없는 자
 - 피성년후견인 또는 피한정후견인
 - 파산 선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
 - 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료
   (집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)
   되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
   경과되지 아니한 자
 - 금고이상의 형의 선고유예를 받는 경우에 그
   선고유예기간중에 있는 자
 - 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 
   또는 정지된 자
 - 전직 근무기관으로부터 “해임”처분을 받은 날로부터
   3년, “파면”처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지
   아니한 자
 - 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 
   법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한
   적용을 받는 비위면직자
• 최종합격 후 즉시 임용이 가능한 자
우대사항 • 보훈대상자, 장애인, 국민기초생활 보장법 및
  한부모가족 지원법에 따른 저소득층
  (접수마감일 현재 유효하게 등록된 자)
※ 입사지원서 기재내용은 최종합격 이후 증빙서류 원본을 제출하여 확인하며, 기재내용과 증빙서류가
   불일치할 경우 합격이 취소됩니다.

지원서 접수
 서류접수기간 : 2017. 11. 9.(목) ~ 11. 23.(목) 18:00
 접수방법 : 온라인 접수(입사 지원서 접수사이트(https://koem.recruitcenter.kr)에 직접 접속하여 접수)

채용절차
 1차 서류전형
 2차 필기시험
 - 일반직
구분 1교시 2교시
공통 일반직(일반행정 6급) 일반직(해양환경 6급) 일반직(일반행정 7급)
과목명 NCS 직업기초능력검사 NCS 직무수행능력검사 NCS 직무수행능력검사 NCS 직무수행능력검사
관련내용 50문항(객관식)
- 의사소통능력
- 문제해결능력
- 조직이해능력
- 직업윤리
- 정보능력
50문항(객관식)
- 기업홍보
- 총무
- 인사
- 사무행정
- 회계·감사
- 기업교육
50문항(객관식)
- 해양환경, 해양생물
- 해양물리, 해양화학
- 해양지질
- 해양오염
- 해양환경보전·복원
- 해양관련법규
50문항(객관식)
- 기업홍보
- 총무
- 사무행정
※ 건축, 토목의 경우 일반직(일반행정) 6급과 동일하게 필기시험 실시
 - 해상직, 시설운영직
구분 1교시 2교시
공통 해상직 시설운영직
과목명 NCS 직업기초능력검사 해사법규 해사영업 해양관련 일반상식
관련내용 50문항(객관식)
- 의사소통능력
- 문제해결능력
- 조직이해능력
- 직업윤리
- 자원관리능력
25문항(객관식) 25문항(객관식) 50문항(객관식)
 
 3차 인성검사(On-line)
  - 면접시험 대상자에 한하여 On-line 인성검사를 실시하고, 면접 시 참고자료로만 활용
 4차 면접시험

전형일정
• 서류전형 합격자(필기시험 대상자) 발표 : 2017. 12. 6.(수)
• 필기시험(Off-line, 서울시 소재 시험장) : 2017. 12. 9.(토)
• 필기시험 합격자(면접시험 대상자) 발표 : 2017. 12. 12.(화)
• 인성검사(On-line) : 2017. 12. 12.(화) ~ 14.(목)
• 면접시험 : 2017.12.19.(화) ~ 20.(수) 중 1일
• 최종합격자 발표 : 2017. 12. 22.(금)
• 합격자 임용(예정)일 : 2017. 12. 27.(수)

   ※ 전형별 합격자 발표는 입사지원서 접수 사이트에서 개별 확인
   ※ 상기 일정은 공단 사정에 따라 변경 가능하며 변경내용은 입사 지원서 접수 사이트에 게시

제출서류(서류전형 합격자에 한하여 첨부파일로 사본 제출)
채용전형 제출서류
NCS공개채용
(일반직 6급 : 일반행정, 해양환경)
• 학교교육 증명서(성적증명서) 1부(해당자에 한함)
  ※ 비고 : 입사지원서에 입력한 학교교육 이수사항을 성적증명서에
     별도 표시(밑줄 또는 하이라이트 표시 등)

• 직업교육 수료증 등 증빙 사본 각 1부(해당자에 한함)
• 관련자격증 사본 각 1부(해당자에 한함)
• 취업지원대상자(보훈대상자, 장애인, 저소득층)는 해당 증빙서류 1부
  (해당자에 한함)
• 주민등록초본(병역사항 기재분) 1부(남자에 한함)
NCS공개채용
(일반직 7급 : 일반행정)
• 고등학교 졸업증명서 1부
• 고등학교 성적증명서(전학년) 1부
• 한국장학재단의 ‘대학학자금·장학금 신청 사실 없음’ 증빙 서류 1부
  (학자금 신청실적이 있으나, 대학을 졸업(예정)하지 못한 경우에는 해당
   대학에서 중퇴·재학·휴학 등을 증명하는 서류 첨부)
  <대학 졸업(예정) 이상의 학력이 사후 발견될 경우 합격 취소 및 징계
    해고 될 수 있음>
• 직업교육 수료증 등 증빙 사본 각 1부(해당자에 한함)
• 관련자격증 사본 각 1부(해당자에 한함)
• 취업지원대상자(보훈대상자, 장애인, 저소득층)는 해당 증빙서류 1부
  (해당자에 한함)
일반공개채용
(건축, 토목)
• 관련자격증 사본 각 1부
  - 건축기사, 토목기사 자격 사본 필수 제출
• 취업지원대상자(보훈대상자, 장애인, 저소득층)는 해당 증빙서류 1부
  (해당자에 한함)
• 주민등록초본(병역사항 기재분) 1부(남자에 한함)
NCS공개채용
(해상직)
• 해기사 면허 사본 1부
• 필수 법정교육 수료증 사본 1부
  (임용예정일(12.27)이 유효기간에 포함되어야 함)
• 선원법에 따른 건강검진서 등 증빙 사본 1부
  (임용예정일(12.27)이 유효기간에 포함되어야 함)
• 학교교육 증명서(성적증명서) 1부(해당자에 한함)
  ※ 비고 : 입사지원서에 입력한 학교교육 이수사항을 성적증명서에
             별도 표시(밑줄 또는 하이라이트 표시 등)

• 직업교육 수료증 등 증빙 사본 각 1부(해당자에 한함)
• 관련자격증 사본 각 1부(해당자에 한함)
• 취업지원대상자(보훈대상자, 장애인, 저소득층)는 해당 증빙서류 1부
  (해당자에 한함)
• 주민등록초본(병역사항 기재분) 1부(남자에 한함)
일반공개채용
(시설운영직)
• 관련자격증 사본 각 1부
• 취업지원대상자(보훈대상자, 장애인, 저소득층)는 해당 증빙서류 1부
  (해당자에 한함)
• 주민등록초본(병역사항 기재분) 1부(남자에 한함)
※ 제출한 서류(첨부파일)는 면접시험 대상자에 한하여 증빙서류 원본을 제출받아 확인하며, 심사과정에서
   아래와 같은 사유 발생시 탈락처리 될 수 있습니다.
    ① 제출서류 미제출(예시 : 첨부파일 누락 또는 잘못된 첨부파일 업로드 등)
    ② 입사지원서 기재사항과 증빙사항 불일치(예시: 기재성적 "A" ≠ 증빙성적 "C" 등)
    ③ 첨부파일 육안으로 확인불가(예시 : PC화면 캡쳐, 핸드폰 사진파일 업로드 등)

기타사항
 최종합격 시 공단 규정에 따라 6개월간의 수습기간을 거치며, 그 기간 중 근무성적이 불량하거나
   직원으로서의 자질이 부적합하다고 인정될 때에는 면직될 수 있습니다.

 최초 근무지에 대한 숙소제공은 없습니다.

 지원서 접수는 온라인으로만 실시합니다.

 지원서 기재 착오 또는 누락으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있으며, 지원서 작성
   내용과 제출된 서류가 관계기관에 사실여부를 확인하여 허위 사실이 있는 경우에는 합격이 취소됩니다.

 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수
   있습니다.

 최종 합격 후 신원조회 특이사항 발생시 임용을 취소할 수 있으며, 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자는
    합격을 취소합니다.

 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률, 독립유공자 예우에 관한 법률에 의한 취업지원대상자, 장애인
   고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인, 국민기초생활보장법 및 한부모가족지원법에 의한 저소득층은
   우대합니다.

 기타 채용 관련사항은 공단 인적자원팀(☏ 02-3498-8653)으로 문의하시기 바랍니다.