국민대학교

1. 채용분야

(단위:명)

※ 4개 지역별 채용자는 해당 지역 내 사무소 등에 5년간 근무(5년 내 타 지역 전출 불가)

* 지역 사무소
1) 동부지역: 지리산본부, 지리산경남, 지리산전북, 지리산전남, 경주, 한려해상, 한려해상동부, 가야산, 주왕산
2) 서부지역: 내장산, 내장산백암, 월출산, 무등산, 무등산동부, 다도해해상, 다도해해상서부, 변산반도
3) 중부지역: 속리산, 월악산, 소백산, 소백산북부, 계룡산, 덕유산, 태안해안
4) 북부지역: 북한산, 북한산도봉, 설악산, 오대산, 치악산, 태백산
5) 전국: 본사, 사무소, 연구원

2. 응시자격

□ 기본자격: 아래 결격사유에 해당되지 않는 자

ㆍ 피성년후견인
ㆍ 파산자로서 복권되지 아니한 자
ㆍ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
ㆍ 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
ㆍ 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
ㆍ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
ㆍ 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자
ㆍ 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
ㆍ 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 임용 취소된 때로부터 5년이 경과하지 않은 자
ㆍ 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지
아니한 자
ㆍ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면⋅해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료 감호가 확정된 자
(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력 범죄
나. 「아동⋅청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동⋅청소년대상 성범죄
ㆍ 15세 미만인 자(「초·중등교육법」에 따른 중학교에 재학 중인 18세 미만인 자를 포함한다) 중 고용노동부장관이 발급한 취직인허증을 지니지 않은 자

□ 세부 응시 자격

(단위:명)

□ 우대사항

3. 근무여건

□ 근로조건 및 보수: 공단 인사, 보수 관련 규정에 의함(공단 홈페이지 참고)

□ 근무형태: 주 40시간(전일제) 근무 원칙

※ 공단 내규 및 근무계획 수립에 따라 휴일 및 공휴일 근무 가능

□ 근무지: 공단 인사운영 계획에 따라 배치

※ 지역별 채용자는 해당 지역 내 사무소 5년간 근무(5년 내 타 지역 사무소 전출 불가)

※ 결원 등 인력현황에 따라 사무소에 배치되며 개인 별 희망 사무소에 배치되지 않을 수 있음

□ 근무지별 위치

4. 전형절차

□ 서류전형: 5~10배수 선발

※ 일반직 5급(문화재관리), 일반직 6급(문화재발굴) 발굴조사경력: 경력(재직)증명서에 의해 근무기간, 해당업무 기재 등 증명이 가능한 것만 인정
※ 특정직 마급 경력 인정: 승무경력증명서(지방해양수산청에서 발행)
※ 특정직 책임연구의 연구실적/경력은 박사학위 취득 이후부터 반영
※ 특정직 책임연구(수의사)는 면허 소지자에 한해 배수 없이 전원 서류합격
※ 특정직 책임연구 경력 인정: 국가, 지방자치단체, 학교, 연구기관, 기업체에서 해당분야 상시 근무 경력(해당기관에서 발행하는 경력증명서 제출 시)
※ 경력 증빙 자료 상 직무내용 필수 기재, 직무 관련 경력 확인 불가 시 미인정

□ 필기전형: 3배수 선발

※ 일반직 5급, 특정직 책임연구 필기전형 면제
※ 필기전형 합격자 대상 온라인 인성검사 시행(필기전형 면제자 포함)

□ 면접전형

□ 최종합격자 결정

※ 필기전형 및 면접전형은 수도권(서울, 경기) 내 고사장 진행 예정(별도 통보)
※ 전형단계 별 우대사항 가점은 별도 부여하며, 과락 및 동점자 처리는 별도 기준에 따라 적용
※ 일반직 5급 문화재관리, 일반직 6급 문화재발굴, 특정직 마급, 특정직 책임연구는 수습근무 없이 정규임용하며, 그 외 최종합격자는 임용일로부터
3개월간의 수습기간을 두고, 그 기간 중 근무성적이 양호한 경우 정규직원 임용함

5. 제출서류 (온라인 원서접수 시 제출)

※ 입사지원서 미기재 혹은 증빙서류를 미제출한 사항에 대해서는 인정되지 않습니다.
※ 제출서류가 입사지원서 상 기재내용과 다르거나 확인이 불가한 경우 인정되지 않거나 불합격 처리될 수 있으므로 반드시 정확히 기재 및 제출 바랍니다.
※ 취업지원대상자 및 장애인 우대가점의 경우 필기 및 면접전형 시, 득점이 만점의 40% 미만인 경우 가점을 미적용하고 취업지원대상자와 장애인 가점이
중복되는 경우에는 가점이 높은 1개에 한하여 적용합니다.
※ 취업지원대상자 가점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발 예정인원의 30%를 초과할 수 없습니다.
※ 취업지원대상자증명서, 장애인증명서, 국민기초생활수급자증명서, 한부모가족증명서, 북한이탈주민등록확인서는 정부24 인터넷 발급본으로
제출해주시기 바라며, 다문화가족 해당자는 기본증명서, 가족관계증명서, 외국인등록증 사본 등 증명할 수 있는 서류를 제출해주시기 바랍니다.
※ 본 채용은 블라인드 채용가이드라인을 준수하며 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않습니다.

6. 원서접수

□ 접수기간 : 2022. 6. 28.(화) 부터 2022. 7. 6.(수) 18:00까지

□ 접수방법 : 온라인 접수 - https://knps.kpcice.kr (우편 및 방문접수 불가)

7. 전형일정

※ 상기 일정은 채용 상황에 따라 변경될 수 있으며 변경 시 홈페이지 별도 공지

8. 주의사항

□ 입사지원 시 제출된 서류 확인 결과 입사지원서 상 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소하며, 향후 공단 채용에 불이익을 받을 수 있습니다.

□ 부정합격자(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁․압력 및 재산상 이익 제공 등 부정행위를 한 경우, 해당 부정행위로
인해 채용에 합격한 본인)임이 명백한 경우 합격을 취소합니다.

□ 비위면직자 등 취업제한 규정에 해당하는 자는 입사지원할 수 없으며, 최종합격자는「비위면직자 사전조회시스템」에서 해당 여부를 조회하여
최종합격자라도 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

□ 입사지원서에는 반드시 연락처(휴대폰 등)를 기재하시기 바라며, 입사지원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의
책임임을 양지하시기 바랍니다.

□ 동일인이 2개 이상의 지역(분야 등)에 중복하여 지원할 수 없으며, 중복지원 시 모두 불합격 처리 됩니다.

□ 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조제1항에 따라 채용서류의 반환을 요청하면 14일 이내에 요청서류를 반환하고 있습니다.

□ 채용 기간 중 코로나-19 감염 우려를 낮추기 위한 예방조치를 시행하며 코로나-19 확진자는 응시가 제한됩니다.

□ 필기 및 면접전형 당일 유증상자[입실 전 발열체크 후 고열(37.5℃ 이상), 기침, 인후통 등] 판명 시 별도 공간에서 시험 후 인근 진료소로 이송됩니다.