1. 채용분야
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채용 분야 | 자격요건 | 모집인원 | 근무지 | 본부 | 부서 | 관련 전공 | 학위 | 화학공정연구본부 | 그린탄소연구센터 | 화학/화공/재료/고분자/고분자공학/
금속/촉매 관련전공 | 학/석사 | 24명 | 대전 | 환경자원연구센터 | 화학/화공/고분자 관련전공 | C1가스·탄소융합연구센터 | 화학/화공/고체촉매/기기분석/
고분자 관련전공 | 석유화학촉매연구센터 | 화학/화공/환경공학/에너지공학
관련전공 | 공정기반연구센터 | 화학/화공/분리공정/에너지공학
관련전공 | 화학소재연구본부 | 박막재료연구센터 | 화학/화공/재료/신소재 관련전공 | 학/석사 | 53명 | 대전 | 고기능고분자연구센터 | 화학/화공/고분자/재료공학/
고분자 공학/신소재공학/재료/신소재 관련전공 | 계면재료화학공정연구센터 | 화학/화공/유기신소재/고분자/에너지/재료 관련전공 | 에너지소재연구센터 | 화학/화공/재료/재료공학/인쇄전자/물리/
신소재/신소재공학/에너지/
고분자/이차전지 관련전공 | 의약바이오연구본부 | 의약바이오연구본부장실 | 전공 무관 | 학/석사 | 49명 | 대전 | 정보융합신약연구센터 | 화학/약학/생물학/유기/의약화학/
생명정보공학/분자면역학/유기화학/
생명과학 관련전공 | 신약기반기술연구센터 | 화학/약제학/세포생물학/의약화학/생물학/
약학/물리학/물리화학 관련전공 | 감염병치료제연구센터 | 화학/유기화학/유기합성/의약화학/생명과학 관련전공 | 친환경신물질연구센터 | 화학/화공/농생물학/농학/농업학/생물학/유기화학 관련전공 | 정밀 · 바이오화학연구본부 | 정밀화학융합기술연구센터 | 화학/화공/공업화학/고분자/재료/환경/유기화학 관련전공 | 학/석사 | 40명 | 울산 | 바이오화학연구센터 | 화학/화공/고분자/고분자공학/
신소재공학/생체재료/생물학/
미생물학/식품공학/분자생물학/
생물공학/생명공학/대사공학/
생물화학공학/효소공학/발효공학/
환경공학/임산공학/펄프공학/
목재화학/재료공학 관련전공 | 화학플랫폼연구본부 | 화학데이터기반연구센터 | 화학/화공/물리/재료공학/컴퓨터공학/
산업공학 관련전공 | 학/석사 | 21명 | 대전 | 의약정보플랫폼센터 | 화학 관련전공 | 화학안전연구센터 | 화학/화공/환경/생명공학/독성학/
환경보건/약학/컴퓨터공학 관련전공 | 화학소재솔루션센터 | 화학/화공/고분자/재료/신소재/
물리/에너지 관련전공 | 화학분석센터 | 화학/컴퓨터/전자/
분석화학 관련전공 | 신뢰성평가센터 | 화공/고분자/신소재 관련전공 | 연구전략본부 | 중소기업지원실(Ⅰ) | 전공 무관 | 학/석사 | 4명 | 대전 | 중소기업지원실(Ⅱ) | 화학/화공/고분자/
유기합성 관련전공 | 기술사업화실 | 화학/기술경영/기술정책/
특허 관련전공 | 총 계 | 191명 |
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2. 근무조건
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구분 | 근무조건 | 고용형태 | 전일제 인턴(체험형) | 근무시간 | 평일 09:00~18:00, 주 5일(40시간) 근무 | 근 무 지 | 채용 분야별 대전 또는 울산 | 연수계약 | 9개월 미만(12개월 이내 추가 연수 가능/ 단, 참여과제 종료 또는 연수평가 결과에 따라 재계약하지 않을 수 있음) | 연수수당 | 학사학위 220만원/월(세전), 석사학위 240만원/월(세전) | 임용예정일 | 2022.09.05(월)(연구원 내부사정에 따라 연기될 수 있음) |
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3. 지원자격 및 우대사항
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구분 | 지원자격 및 우대사항 | 지원 자격 | 임용예정일(‘22.9.5) 기준, 채용 분야별 관련전공 학·석사학위 취득자(‘22.8월 학위취득 예정자)
* 최종학위 취득 후 6개월 미만 경력자(공고 마감 기준)
* 출연(연) 학생연구원, 단기근로(일용근로, 아르바이트), 청년TLO육성사업 이력은 무관 | 결격 사유 | 국가공무원법 제33조(결격사유) 및 인사규정 제22조(결격사유)에 해당되지 않는 자 (결격사유 예시 : 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자, 병역의 의무를 기피한 사실이 있는 자, 신체검사 결과 채용실격으로 판정된 자, 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자, 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 취업 제한 적용을 받는 자, 해외여행에 결격사유가 있는 자 등) | 우대 사항 | 장애인(5%), 국가보훈대상자 등 취업지원대상자, 여성과학기술인은 관계 법령 등에 따라 우대 |
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4. 채용 전형
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1차 전형 | 2차 전형 | 최종합격자 발표 | 서류심사
(7.13(수)∼19(화)) | 면접심사(7.25(수)∼29(금))
* 1차 전형 합격자에 한해 면접 일정을 개별 통지(e-mail) | 8.17(수)이후 |
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* 1차 전형 합격자에 한하여 2차 전형 실시
** 전형일정 및 합격자 발표 시기는 연구원 사정에 따라 변경될 수 있음 |
5. 제출서류
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가. 필수 제출서류 |
No | 구분 | 내용 | 부수 | 비고 | 1 | 응시원서 | 전산입력 | 1부 | 기본사항, 자기소개서 등 포함 | 2 | 학위논문 요약 | 석사학위(예정자) (학위별 A4 3매 이내) | 각 1부 | 첨부 양식 활용, PDF파일 변환 후 제출
(이외 기타서류는 제출하지 않음)
* 미제출 시 불이익은 본인에게 있음 | 3 | 고용보험 피보험자격
이력내역서 | 필수제출(기타첨부서류에 등록) | 1부 |
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나. 추후 제출서류 ※ 2차 전형 시 제출(서류심사 합격자에 한함)
* 아래 제출서류는 응시원서의 기재사항 확인을 위한 목적이며 면접위원에게 제공되지 않습니다. |
No | 구분 | 내용 | 부수 | 비고 | 1 | 졸업/학위(예정)증명서 | 대학/대학원 졸업증명서 | 각 1부 | 연구실적 증빙자료 : 각 1장씩 제출
- 출판된 논문의 Abstract가기재된 페이지
- 특허실적 중 발명자 및 발명내용 요약 사항이 기재된 페이지 | 2 | 성적증명서 | 대학/대학원 성적증명서 | 각 1부 | 3 | 연구실적 증빙자료 | 기 제출내역의 증빙자료 | 각 1부 | 4 | 경력(재직)증명서 | 해당자에 한함 | 각 1부 | 5 | 자격증 사본 | 해당자에 한함 | 각 1부 | 6 | 취업지원대상자
증명서 | 해당자(국가보훈자)에 한함 | 1부 | 7 | 장애인 증명서 | 해당자(장애인)에 한함 | 1부 | 8 | 주민등록초본 | 병역사항 확인용(남성) | 1부 |
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6. 원서접수
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구분 | 지원자격 및 우대사항 | 접수방법 | [전자접수] https://www.krict.re.kr/recruit/main/index
- 하단〈지원서 작성〉→ 개인정보 수집 및 이용 동의 → 기초정보 입력 → 각 항목 작성 및 제출
* 최종 제출 전까지 우측 상단 <나의 지원>에서 수정 가능(성명·이메일·공고명 정보가 일치할 경우만 진행 가능)
☞ 하단 ”기타사항“을 숙지한 후, 작성 요망
※ 응시원서 작성요령을 준수하지 않은 경우, 불이익을 받을 수 있음
※ 장애인에 한해 직접방문 또는 우편(등기)접수 가능
[우편/방문접수] 대전시 유성구 가정로 141 한국화학연구원 인재개발실(N2동 215호)
* 마감일 이내 우체국 소인분까지만 인정, 봉투에 ”응시원서 재중“ 기입 요망 | 접수기간 | 2022. 06. 22(수) ∼ 2022. 07. 06(수) 17:00 마감 | 문의처 | 한국화학연구원 인재개발실 ☎ 042-860-7970, jeonhy@krict.re.kr
e-mail 문의 시 본인 전화번호 기재 요망 |
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7. 기타사항
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본 채용은 「평등한 기회, 공정한 과정을 위한 공공기관 블라인드 채용 가이드라인」을 따름
* 모든 항목에 ‘학교명·신체조건·가족관계·출신지역 등’ 편견요인을 직·간접적으로 드러내지 않도록 작성 (교육사항/경력/경험 등 기입 시 ‘학교명’은***대학교 등으로 처리 요망)
지원서 기재 및 서류 제출 시 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자 책임이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지 않거나 허위임이 판명될 경우또는 전형과정 중 부정행위 시 합격을 무효로 함
채용 분야별 중복 지원 불가함
학위 취득예정자의 경우, 입사(예정)일까지 학위 취득을 못 할 경우 합격을 무효로 함
지원서 작성 시 추후 서류로 제출 가능한 사항에 대해서만 기재 가능하며, 외국기관 발행 서류 등은 공증 등이 완료된 서류에 한하여 인정
부정합격자(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 부정행위로 인해 채용에 합격한 본인)와 부정한 방법에 의하여 채용전형에 응시한 자의 경우 합격 또는 채용을 취소하고 향후 5년간 응시를 제한함
우대/결격사유 확인을 위해 면접 응시자에 한하여 추가 제출서류를 제출하여야 하며, 해당 제출서류는 평가위원에게 제공되지 않음
채용서류 반환
1. 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 채용여부 확정일로부터 15일 이내에 구직자(확정된 채용대상자는
제외)가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후 반환
2. 채용 서류 일체는 채용 여부 확정일 이후 15일간 보관 후 파기되며 15일 이후 신청하는 경우 반환이 불가함홈페이지로 제출된 서류 및 제출 요구가 없음에도 자발적으로 제출한 서류의 경우 반환 청구 대상에서 제외
3. 반환 청구는 첨부의 반환 청구서 파일을 작성하여 서명 후 담당자 이메일로 신청
반환 청구 접수 이후 14일 이내 관련 서류를 등기우편으로 송부되며 반환 소요비용은 청구인 부담
최종합격으로 결정되더라도, 채용 신체검사 결과 부적격자와 연구원 인사규정 제22조(결격사유) 해당자는 합격을 무효로 함
채용 분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
채용 시 경력산정은 연구원 기준에 따르며, 입사지원 시 누락사항은 반영하지 않음
전형단계별 합격자 발표 및 개별 연락사항은 e-mail을 통해 통보되므로 정확히 기재 요망 |
<첨부파일>
(양식1_PDF변환후 최종제출)_학위논문요약서.hwp(양식2_PDF변환후 최종제출)_고용보험 자격이력내역서.hwp(붙임2) (장애인 지원자 제출용) 인턴채용 응시원서.hwp(붙임1) 2022_하반기_인턴_연수분야.hwp |
2022. 06. 22
한국화학연구원장
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