[한국산업기술진흥협회] 2022년 정규직 직원 공개채용 - 한국산업기술진흥협회
- 작성일자2022-04-18 10:28:28
- 조회수3
- 구분 근무형태 경력 기업형태 성별 지역 직종
- 일반공고 정규직 무관 기타 무관 전체 리서치·조사·통계, 사무·행정,
모집요강
정규직 직원 공개채용 공고 | |||||||||||||||||||||||||||||
산업계 기술개발 지원기관인 한국산업기술진흥협회가 기술혁신을 선도할 유능하고 창의적인 인재를 가족으로 모십니다.
□ 모집요강
○ 공통자격 요건 - 해외여행에 결격사유가 없는 자, 남자는 병역필 또는 면제자 - 타기관에서 부정합격으로 인한 임용 취소, 파면 또는 해임된 경우 그날로부터 5년 이상 경과한 자 - 본회 인사규정 제15조(결격사유)에 해당하지 않는 자
○ 우대사항 : 법률에 근거한 취업지원대상자(보훈 등) 경우 관련법령에 근거 가점 부여 - 가점이 중복될 경우 지원자에게 유리한 하나를 적용함 | |||||||||||||||||||||||||||||
□ 급여 및 복리후생 : 내부규정에 따름
□ 전형방법 및 일정
※ 상기 일정은 변동될 수 있습니다. ※ 전형단계별 결과 및 일정에 대해서는 E-mail 및 SMS로 통지합니다.
□ 지원방법
○ 접수방법 : 본회 채용 홈페이지 온라인 접수(방문, 우편, 이메일 접수 불가) - 홈페이지(www.koita.or.kr) → 협회소식 → 공지사항 →‘채용’키워드 검색 ※ 입사지원서 접수는 4. 18(월) 15:00부터 온라인으로 가능 ○ 접수기한 : 2022. 4. 18(월)∼5. 3(화) 17:00까지 ○ 문 의 처 : 채용문의 : 02)3460-9053 / hkseo@koita.or.kr 접수관련(시스템) 문의 : 070-4035-3633
□ 제출서류 ○ 입사지원시 : 입사지원서, 자기소개서(온라인 양식 제출) ○ 필기전형 합격자 : 학위증명서, 어학증명서(담당자 이메일 제출/개별안내) * 제출서류는 자격요건, 진위 확인을 위해서만 활용될 뿐 심사위원에게는 제공되지 않음 ○ 최종 합격 후 입사시 : 증빙서류 원본 및 기타 필수 구비서류(개별안내)
□ 유의사항 ○ 입사지원서 작성 단계에서 요구되는 항목을 제외하고는 서류(자기소개서) 및 면접 전 과정에서 아래 사항을 유추할 수 있는 신상정보 기재 금지 - 성별, 신앙, 이름, 연령(출생년도), 출신학교명, 혼인·임신, 출신지역, 직계 존비속 및 형제 자매의 신상정보 등 * 경력사항 작성시 경력회사명, 직위 등은 기재 가능 ※ 블라인드 채용 위반, 불성실 작성, 공정성 위반시 ‘0’점 처리 함 (입사지원서 작성 유의사항 참고) ○ 최종 채용후보자에 한해 신체검사(비용 협회부담)를 실시하며, 결격사유가 있을 시 채용 취소 ○ 입사지원서 기재 내용 진위여부 확인 결과 허위사실이 있을 경우 합격 취소 ○ 정규직의 수습기간은 3개월이며, 급여조건은 본회 규정에 의함 ○ 최종 합격자는 임용(예정)일까지 정상 출근(근무) 가능하여야 함
※ 본회에 관한 상세한 정보는 홈페이지(www.koita.or.kr)를 참조하시기 바랍니다.
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참고 |
| 입사지원서 작성 시 유의사항 |
∘다음 각호의 경우 “0점” 처리되오니 작성에 유의하시기 바랍니다.
- (블라인드 채용 위반) 성별·연령·학력·출신학교·출신지역·가족관계 등 개인정보를 직·간접적으로 기재한 경우로서 고의 유무, 위반의 경중 등을 불문
- (불성실 기재) 특정문자 반복 기재, 내용 붙여넣기, 타 기관명 사용 등
- (공정성 저해) 자기소개서에 특정인 이름(성명) 언급
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