육아휴직대체인력 및 동반자(시간제) 체용 공고 - 광주시청소년상담복지센터
- 작성일자2021-02-05 13:21:05
- 조회수12
- 구분 근무형태 경력 기업형태 성별 지역 직종
- 일반공고 계약직 무관 기타 무관 전체 기타,
모집요강
공고 제2021-02호
광주시청소년상담복지센터 직원 채용 공고
광주시청소년상담복지센터의 육아휴직 대체인력 및 동반자(시간제) 채용을 아래와 같이 공고하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.
2021년 2월
광주시청소년상담복지센터장
1. 채용분야 및 인원
채 용 분 야 | 채용인원 | 비고 |
통합지원팀(팀원) | 1명 | 육아휴직 대체인력 (채용일 ~ 2022. 1. 31.) |
청소년동반자(시간제) | 1명 | 채용일 ~ 2021. 12. 31. (※ 업무평가 후 재계약 가능) |
2. 시험방법
가. 1차: 서류심사
나. 2차: 면접심사 (서류심사 합격자에 한함)
3. 보수 및 신분
채용분야 | 신분 | 보수규정 |
통합지원팀 팀원 | 육아휴직 대체인력 | 2021 청소년사업 안내와 자체규정에 의함. |
청소년동반자(시간제) | 계약직 (업무평가 후 재계약 가능) | 2021 청소년사업 안내와 자체규정에 의함. |
4. 근무형태 및 시간
근무형태 및 시간 | |
통합지원팀 팀원 | - 주 40시간 상근 - 기관 사업운영에 필요한 경우 토·일요일, 공휴일 근무 및 평일 초과 근무를 할 수 있음. |
청소년동반자 (시간제) | 주당 12시간 근무 - 사업의 특성상 방과 후 또는 토요일․공휴일에도 근무할 수 있음. |
5. 채용 자격기준
구분 | 채용 인원 | 근무 지역 | 응시요건 및 자격요건 |
공통 |
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| 가. 응시요건 ▪지방공무원법 제31조 각호 1의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ▪남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 |
통합 지원팀 (팀원) : 육아휴직 대체 인력 | 1명 | 광주시 | 나. 자격기준 1) 대학원의 상담복지 분야1 석사학위 이상의 학위를 취득한 사람으로서 청소년상담복지 관련 업무를 수행할 수 있다고 시장·군수·구청장이 인정하는 사람 2) 상담복지 분야의 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력2이 6개월 이상인 사람 3) 상담복지 분야의 전문대학을 졸업하거나 이와같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 3년 이상인 사람 4) 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 2년 이상인 사람 5) 청소년상담사 2급 이상 6) 청소년상담사 3급, 청소년지도사 2급 또는 사회복지사 2급으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 1년 이상인 사람 |
1. 상담복지 분야란 상담학, 교육학, 심리학, 사회복지(사업)학, 청소년(지도)학 및 상담복지와 관련하여 시장· 군수·구청장이 인정하는 분야를 말한다. 2. 청소년상담복지 관련 실무란 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 경우를 말한다. 가. 청소년 관련 기관·단체에서 청소년을 대상으로 상담복지에 관한 업무를 상근으로 수행한 경우 나. 중앙행정기관 또는 지방자치단체의 청소년 관련 부서에서 청소년 정책 관련 업무를 상근으로 수행한 경우 | |||
청소년 동반자 (시간제) | 1명 | 광주시 | 나. 자격기준 1) 청소년상담사 3급 이상, 청소년지도사 2급 이상, 사회복지사 1급 이상, 상담심리사 2급(한국상담심리학회)이상, 전문상담사 2급(한국상담학회)이상, 임상심리사 2급 이상, 직업상담사 2급 이상, 전문상담교사 2급 이상 등 1개 이상 자격증 소지자 2) 청소년상담 및 지도 관련 실무경력1이 1년 이상인 자(상담 및 지도 관련2 대학원 3학기 재학 이상 포함) 3) 상담 및 지도 관련 대학원 재학 이상 ※ 1), 2), 3)중 하나의 요건 충족 |
1. 청소년상담복지 관련 실무란 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 경우를 말한다. 가. 청소년상담사, 청소년지도사를 채용하는 기관·단체에서 청소년을 대상으로 상담과 지도에 관한 업무 (단, 시간제는 근무경력 등은 해당 근무시간에 비례하여 인정) 나. 중앙 또는 지방자치단체의 청소년 관련 부서에서 청소년 정책 및 업무 수행 2. 상담 및 지도 관련분야란 청소년(청소년(지도)학, 상담학, 교육학, 심리학, 사회복지(사업)학, 정신의학, 아동(복지)학, 보건학 및 상담·지도와 관련하여 지방자치단체장이 인정하는 학문 분야 | |||
6. 응시공고 및 접수
가. 공고기간: 2021. 2. 5.(금) ∼ 2021. 2. 16.(화) 총12일
나. 접수기간: 2021. 2. 5.(금) ∼ 2021. 2. 16.(화) 총12일
다. 접수방법:
-방문 접수: 2021. 2. 16.(화) 18:00까지 방문접수
-우편 접수: 2021. 2. 16.(화) 도착분까지
-이메일접수: 2021. 2. 16.(화) 18:00까지(반드시 전화로 접수 확인)
라. 접 수 처:
-주 소: (12744) 경기도 광주시 중앙로 197(송정동) 광주시청소년상담복지센터
-이메일: gj1388@hanmail.net
마. 면접일시 및 장소 : 서류심사 합격자 개별통보
바. 합격자 발표 : 개별통보
7. 제출서류
가. 응시원서 1부(소정양식)
나. 경력소개서 1부(소정양식)
다. 자기소개서 1부(자유양식)
라. 개인정보 제공 동의서 1부(소정양식)
마. 최종학교 졸업증명서, 성적증명서 각1부(원본, 3개월 이내)
바. 재학증명서1부(해당자에 한함)
사. 자격증 사본 각1부(해당자에 한함)
아. 경력증명서 원본 각1부(해당자에 한함)
자. 직무보수 교육 및 각종 교육 이수 관련 증빙 서류 각1부(해당자에 한함)
※ 응시원서 기재내용 중 관련 증빙자료 제출 건에 대해서만 경력을 인정함.
8. 기타사항
가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
나. 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
다. 제출 서류의 내용이 허위이거나 채용 관련 법령에 의한 조회 등 결격사유로 판명된 경우에 해당자의 합격을 취소합니다.
라. 자격증, 경력증명 등 서류 미제출로 인한 서류전형 또는 합격 후 불이익에 대한 책임은 해당 응시자에게 있습니다.
마. 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익의 책임은 해당 응시자에게 있습니다.
바. 최종 합격자는 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 및 같은 법 시행령 제20조에 의한 성범죄경력 조회 및 아동복지법 제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의 3에 의한 아동학대관련범죄 조회가 있습니다.
사. 최종합격자로 선정된 응시자의 채용 거부 시 차점자를 채용할 수도 있습니다.
아. 최종합격자로 선정된 응시자에 대해 채용일로부터 3개월 동안 수습기간을 가지며, 업무수행능력 평가 결과에 따라 채용을 취소할 수 있습니다.
자. 최종합격자의 근무가 불가피할 시 최종발표 후 3개월까지 차점자로 대체 인사 발 령 할 수도 있습니다.
차. 자격요건 충족시 1·2지망으로 구분하여 응시 할 수 있습니다.
카. 우선지망과 관계 없이 고득점자 순으로 우선채용의 기회가 주어집니다.
타. 자세한 사항은 광주시청소년상담복지센터로 문의 바랍니다. (☎031-760-2219)
지원분야 | 1지망 : 2지망 : | ※접수번호 |
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성명 |
| 생년월일 | **1212 | ||||||||||
현주소 |
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연락처 | 전화 | 이메일 |
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휴대폰 | |||||||||||||
취업가능연령 | 법정 취업가능연령 이상입니까? (해당되는 곳에 √ 하시오.) ⃞예⃞아니오 | ||||||||||||
직무관련 학교교육 | 초등학교부터 학교교육을 받은 총 년수? 년 | ||||||||||||
최종학력 ⃞고졸이하 ⃞고졸 ⃞대졸 ⃞대학원수료 ⃞대학원졸 | |||||||||||||
전공 | 부전공 | ||||||||||||
직무관련 전문교육 | 심리검사, 프로그램지도자 등 상담복지 관련 직무 교육 사항을 교육과정명/주관기관/교육기간/수료여부 형식으로 직성 (예: 솔리언지도자양성교육/한국청소년상담복지개발원/2019년 3월/수료) | ||||||||||||
직무관련 기술 (자격증 및 우대 증명사항) | 종류 | 취득년월 | 발급처 | 종류 | 취득년월 | 발급처 | |||||||
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직무관련 총 경력 ( 년 개월) | 근무기간 | 기관명 | 직위 | 담당업무 | |||||||||
년 월 일~ 년 월 일 |
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직무관련 기타 경험 (워크숍/세미나 참석 및 자원활동 포함) | 활동내용/주관기관/활동기간 등 기록 (예: 학교폭력예방 주강사/경기도청소년상담복지센터/2019년 1월~3월) | ||||||||||||
병력관련 | 병력의무에 대하여 해당되는 곳에 √ 하시오 ⃞병력필(기간 : ) ⃞병력미필 또는 면제 | ||||||||||||
위 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 지원날짜: 지원자: (서명) | |||||||||||||
경 력 소 개 서 |
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기 간 | 직 장 명 (소 재 지) | 근무부서명 | 직 위 | 담당업무 및 업무실적 (상세히 기술요) ※ 상담사례 건수 반드시 기입 |
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자 기 소 개 서 |
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개인정보 제공 동의서
본인은 ｢개인정보 보호법｣ 등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 동법 제15조 등의 규정에 따라 채용기관에 제공하는데 동의합니다.
또한, 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.
20 년 월 일
□ 본 인
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| (서명) |
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| 생년월일 |
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| 자택전화 |
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| 휴대전화 |
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광주시청소년상담복지센터장 귀하
응시원서 작성요령
1. 응시원서는 본인이 작성합니다.
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② 생년월일: 나이와 성별을 알 수 있는 앞 번호 2개를 삭제하여 기재
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④ 연락처: 연락 가능한 전화번호를 정확히 기재
⑤ 취업가능연령: 해당되는 곳에 표시(법정 취업연령 이상 여부 확인함.)
⑥ 직무관련 학교교육: 교육 총 년 수와 최종학력 및 전공 기재하고 부전공은 해당하는 경우만 기재함.(학교명은 기재하지 않습니다.)
⑦ 직무관련 전문교육 수료이력: 심리검사, 프로그램 운영과정 등 상담복지 관련 직무 교육 사항 기재
⑧ 직무관련 기술(자격증): 상담복지 관련 자격증만 기재(동일한 자격증의 경우 최상위 등급 하나만을 기재)
⑨ 직무관련 근무경력: 상담복지 관련 근무경력 기재
⑩ 직무관련 외부활동경력: 상담복지 관련 워크숍, 세미나참석, 자원봉사활동 등의 외부활동경력 사항만 기재
⑪ 병역관련: 병역필의 경우 복무기간 기재(예: 22개월)
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