[한국후지쯔] 청년인턴 채용공고 - 한국후지쯔
- 작성일자2016-05-31 00:00:00
- 조회수116
- 구분 근무형태 경력 기업형태 성별 지역 직종
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일반공고
인턴
신입
기타
무관
서울특별시
영업·고객상담
고객센터·CS
모집요강
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한국후지쯔 신입사원 (청년인턴) 채용공고 |
한국후지쯔에서는 아래와 같이 신입사원을채용합니다.
3개월 인턴과정 이후 평가를 통해 정사원 채용을 진행하며 인턴기간 중에는 소정의 급여가지급됩니다.
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n 전형절차 |
서류전형 → 1차면접전형 → 인적성검사 → 2차면접전형 → 건강검진 → 인턴기간* → 정사원채용
*인턴기간(3개월) 이후 평가를 거쳐 정사원 채용여부 결정
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n 자격요건 (공통) |
-4년제 정규대학 기졸업자 및 2016년 8월졸업예정자
-전공무관
-2016년 6월말부터 Full time 근무가 가능한자
-병역필또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자
-현재본인 명의로 사업자등록이 되어 있지 않은 자
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n 모집부문 및 자격요건 |
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모집부문 |
업무소개 및 자격요건 |
인원 |
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프로젝트 컨설팅 |
u유통산업분야 고객의 산업 및 IT환경에 대한 이해를 기반으로 SI 프로젝트 제안 및 프로젝트 운용
-문제해결 능력 및 팀으로서 협력적으로 일할 능력이 있는 자
-유통산업분야의 ICT기술, 업무개발 컨설팅에 관심이 높은 자
-향후 프로젝트 매니저(PM)로서의 역할을 하고자 하시는 분
[우대사항]
- OCP, MCDBA, 전산관련 기사 자격 우대
- Java/Web(JSP) 프로그래밍 경험자 또는 Oracle or MS-SQL 경험자
- 영어 또는 일본어 가능자 |
O명 |
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하드웨어 진단 컨설팅 및 기술 지원 |
u당사 주력 하드웨어의 성능 진단, 트러블슈팅 등 기술 지원, 가용성 및 성능개선을 위한 기술 컨설팅 및 가이드 수행
-업무 수행을 위한 기획 능력, 기술 분석 능력, 문제 해결 능력, 컨설팅 역량, 적극적 협력 태도 등을 지닌 자
-당사 주력 하드웨어(스토리지) 전문가가 되고 싶으신 분
[우대사항]
- IT 관련 정보 수집 능력, 스토리지 관련 지식, IT 시스템 이해도, 아키텍쳐 설계를 위한 기초 지식을 지닌 자
- IT (System Administration 등) 관련 자격증 보유자
- 프레젠테이션 및 제안서 작성 스킬 보유자
- 영어 또는 일본어 가능자 |
O명 |
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하드웨어 및 솔루션 기술영업 |
u유통산업분야 고객의 산업 및 IT환경을 이해하고 현재 IT트렌드를 반영한 최적의 하드웨어 및 솔루션 제안 및 영업
-문제해결 능력 및 팀으로서 협력적으로 일할 능력이 있는 자
-Global 업무수행이 가능한 자
-유통산업분야에 적용되는 하드웨어, 솔루션 등 영업 전문가가 되고 싶으신 분
[우대사항]
-영어 또는 일본어 가능자 |
O명 |
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n 접수기간 |
2 01 6년 5월 31일 (화) ~ 2 01 6년 6월 6일 (화) 자정까지
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n 접수방법 등 |
- 입사지원서(한국후지쯔양식) 이메일 제출 (제출 이메일 : recruit@kr.fujitsu.com)
- 서류전형결과는 6월 중순경 개별연락을 드립니다.
- 접수된 서류는 전형 후 반환되지 않으며 일정기간 경과 후 파기합니다.
- 지원서의 내용이 사실과 다른 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
- 회사가 필요하다고 판단되는 경우 입사전형이 추가될 수 있습니다. (예: 프리젠테이션 심사 등)
- 당사에 적합한 인재가 없는 경우 추가 입사지원을 받을 수 있습니다.
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n 근무지역 |
- 한국후지쯔 본사 (서울 종로구 종로1 교보생명빌딩)
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n 복리후생 제도 |
정사원 채용시 복리후생 제도
-주 35시간 근무제
-초과근로수당지급
-대체휴가제도
-미사용연차휴가보상제
-퇴직금누진제
-법정휴가 외 하계휴가, 동계휴가, 명절휴가, 연말연시휴일
-선택적복리후생 제도
-본인학자금(대학원 등) 지원
-자녀교육비 지원
-근속포상 및 해외여행(5년,10년, 20년근속)
-대부제도(주택자금 대부, 의료비대부)
-직원 건강검진, 단체생명 및 상해보험 가입
-여가지원(회사 법인콘도, 사내동호회 지원)
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n 문의처 |
한국후지쯔 인사부 백승호 차장 (☎02-3787-5646, e-mail: recruit@kr.fujitsu.com)
