한국산불방지기술협회 공고 제2022-01호

한국산불방지기술협회 상반기 채용 공고

한국산불방지기술협회는 「산림보호법 제35조의2」에 의거 설립된 특수법인으로 다음과 같이 신규직원 채용계획을 공고하오니 유능한 인재의 많은 지원 바랍니다.

2022년 2월 3일

한 국 산 불 방 지 기 술 협 회 장

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채용개요

구분	인원	근무예정지	담당업무	자격요건 및 우대사항
정규직 4급	1명	본회(대전)	항공 영상 촬영 및 분석, 산불 조사 감식 및 산림 관련 연구용역 등	▪ 전공분야 - 임학 및 산림 관련 대학 졸업 ▪ 자격요건 - 해당 분야 학사학위 취득 이상 - 드론 자격증 1급 소지자 - GIS 운용가능자 ※ □ 단계별 심사 내용 참고 - 산림 관련 기관 3년 이상 근무 유경험자 - 운전 가능한 자
기간제 근로자	1명	본회(대전)	산불 조사 감식 및 산림 관련 업무 등	▪ 전공분야 - 임학 및 산림 관련 대학 졸업 및 졸업예정자 ▪ 자격요건 - 해당 분야 학사학위 취득 이상 또는 취득예정자 - 운전 가능한 자 ▪ 우대사항 - 드론 자격증, 산림기사, 소방 설비기사, 화재감식평가기사 등 - 해당 분야 관련 유경험자
기간제 근로자	1명	경기지회(수원)	산불 조사 감식, 산림 관련 업무 등
	1명	강원지회(춘천)
	1명	충북지회(청주)
	1명	충남지회(대전)
	1명	전북지회(전주)
	1명	전남지회(광주)
	1명	경북지회(안동)
	1명	경남지회(창원)

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계약기간 및 근무조건

가. 근 무 지 : 본회(대전) 및 8개 지회(수원, 춘천, 청주, 대전, 전주, 광주, 안동, 창원)

※ 상세 주소는 홈페이지(www.kffmsa.kr) 오시는길 참고

나. 계약기간

- 정규직 4급 : 수습 기간 3개월 후 임용

- 기간제 근로자 : 채용일로부터 ~ ’22. 12. 31. (2년 계약 후 정규직 전환 검토)

다. 근무형태 : 주 5일 근무(40시간)

라. 보    수 : 협회 보수규정 및 최저임금제도 준용

※ 각종 수당, 출장비, 퇴직금 별도

마. 담당업무 : 산불조사·감식 등 산림 관련 업무

※ 담당업무는 협회 업무 여건에 따라 변경될 수 있음

바. 지회에 선발된 자는 자부담으로 소방안전협회에서 시행하는 소방안전관리자 2급 자격증을 취득하여야 함

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결격사유

제13조【채용결격사유】다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 채용될 수 없다.

1. 제한능력자(금치산자 또는 한정치산자)

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과되지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실된 자 또는 파면처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 자

7. 전직 근무기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 날부터 3년 또는 파면처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 자

8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자

9. 제1호 내지 제8호 이외에 사회적으로 불미한 행위가 있는 자로서 직원으로 채용하는 것이 부적당하다고 인정되는 자.

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단계별 심사 내용

가. 서류전형 : 직무 수행에 필요한 응시자의 자격 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 판단

나. 면접전형 : 서류전형에 합격한 자를 대상으로 면접을 통해 직무 수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력 등의 적격성을 판단하여 평가

※ 정규직 4급의 경우 직무 관련(GIS 등) 포트폴리오 발표와 면접 병행

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전형일정

구 분		전형일정	전형내용 등
채용공고 및 원서접수		’22. 02. 03.(목) ～ 02. 18.(금) 18:00	우편 및 방문 접수
1차	서류전형 발표	’22. 02. 21.(월)	개별 통보
2차	면접전형	’22. 02. 23.(수)	개별 통보
최종합격자 발표		’22. 02. 25.(금)	홈페이지 공고 및 개별 통보
근무 시작일(예정)		’22. 03. 02(수)

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제출 서류

가. 이력서(사진첨부) 1부.

나. 자기소개서 1부.

다. 최종학력증명서 1부.(해당자에 한함)

※ 2022년도 2월 졸업예정자는 학위수여예정 증명 서류 제출

라. 경력증명서 1부.(해당자에 한함)

- 이력에 명시된 경력을 확인할 수 있는 서류

마. 이력서에 기재한 자격증 사본 각 1부.(해당자에 한함)

바. 병적중명서 또는 주민등록초본(병적사항기재) 1부.(해당자에 한함)

사. 개인정보 수집·이용 동의서 1부.

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지원서류 접수

□ 접수 기간: 2022. 02. 18(금) 18시까지(도착분에 한함)

□ 접수 방법: 한국산불방지기술협회 방문 및 우편 접수

◦ 주  소: 대전 유성구 계룡로 30, 4층 한국산불방지기술협회 경영관리본부 인사담당자 앞

◦ 전   화: 042-822-9415

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기타(유의)사항

가. 응시 희망자가 제출한 서류는 일체 반환 하지 않습니다. 또한, 접수된 이후에는 기재사항을 변경할 수 없습니다.

나. 응시원서 허위기재, 기재 착오 또는 구비서류 미제출 등으로 인한 모든 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우에는 채용된 이후에도 근로계약이 해지될 수 있습니다.

라. 서류 및 면접에 따라 최종합격자를 선정하며, 응시인원이 채용인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

마. 희망 근무지역 외에 타지역 근무 가능한 자는 응시원서에 별도 표시(√) 해주시기 바라며, 타 지회 응시인원 미달 시 타지역 근무 희망한 자 중 적격자가 있을 경우 선발할 수 있습니다.

바. 기타 문의 사항은 한국산불방지기술협회 경영관리본부(☎042-822-9415)로 문의하여 주시기 바랍니다.

이 력 서

	응 시 지 역
사 진 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신사진 (3Cm×4Cm)으로 응시원서와 동일원판이어야 함		인적사항	성명	한 글		생년월일	. . (만 세)	성별
한 자
현 주 소
e-Mail		병역사항 (남성)	필, 면제, 미필
자택전화		휴 대 폰
학력	학 교 명	재 학 기 간	전 공(학 위)
경력	직 장 명(부서)	근 무 기 간	직위(급)	업무내용
자격	자격명	취득일자	발급기관
비고
기타	응시지역 외 타지역 근무 가능 여부(√)	가능(가능한 지역 기입)	불가능
위 기재사항은 사실과 다름없습니다. 년 월 일 작성자 : (서명)

자 기 소 개 서

1. 경험 · 경력 기술서

※ 이력서에 기술한 직무 관련 경력 또는 경험 사항에 대해 상세히 기술

2. 협회 지원 동기

3. 성격의 장·단점 및 생활신조 등

※ 작성요령 : 반드시 위 항목에 따라 나누어서 작성하되, 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성(12포인트)

년     월     일

작 성 자 :                    (서명 또는 인)

개인정보 수집·이용 동의서

□ 개인정보 및 고유식별 수집 ･ 이용

① 수집･이용 목적

- 채용 신청자 본인 확인 및 증빙자료 진위 검증 등

② 수집･이용 항목

- 사진, 성명, 생년월일, 연락처, 주소, 이메일 등

- 경력사항, 학력사항, 자격사항 등

③ 보유기간 : 준영구

④ 동의하지 않을 권리 및 미동의시 불이익

- 개인정보 및 고유식별 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있으나,

- 미동의시 채용 부적합으로써 채용심사가 불가능 할 수 있음

개인정보 수집 ･ 이용에 동의 합니까?               [  ] 동의 합니다   [  ] 동의하지 않습니다

※ 귀하로부터 취득한 개인정보는 개인정보보호법 제15조 및 제24조에서 정하는 바에 따라

처리 목적 이외에는 사용되지 않으며 변경 시에는 사전 동의를 구할 것입니다.

동의일

년     월     일

동의인

(서명 또는 인)

한국산불방지기술협회장 귀하